Job Description

Personalreferent – Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)

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Vorstandsverwaltung Vollzeit Publiziert: 17.12.2025 Publizierung bis: 18.01.2026
Die IG Metall ist mit rund 2,14 Mio. Mitgliedern eine der größten Gewerkschaften weltweit. Sie vertritt die Interessen der Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie, in der Eisen- und Stahlindustrie, in der Textil- und Bekleidungswirtschaft und in der Holz- und Kunststoffbranche. Im Non Profit Bereich zählt sie zu den größten Organisationen in Deutschland.

Für Funktionsbereich Personal, Ressort Personalgrundsatz & Arbeitsrecht in unserer Vorstandsverwaltung in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Personalreferent – Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d).

Deine Aufgaben:

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Entwickeln und Erstellen von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen zur Organisationssteuerung und Berichterstattung Unterstützung und Beratung der Akteurinnen des Personalbereichs, der Mitbestimmung und der Führungskräfte der Organisation in Fragestellungen des Personalcontrollings
Erarbeitung und Durchführung von Schulungsangeboten zum Aufgabenbereich und den bereitgestellten Controlling-Instrumenten Budgetierung der jährlichen Personalplanung und sowie Budgetverfolgung Eigenverantwortliche Bearbeitung, Planung bzw. Budgetierung des Personaltools der Geschäftspläne Erstellen und qualitatives Analysieren von Soll-/Ist-Vergleichen Personalbestands-Auswertungen für alle Organisationsebenen der IG Metall Personalkosten-Kalkulationen und –Auswertungen Weiterentwicklung des Personalcontrollings Steuerung von und Mitarbeit in SAP-Projekten Mitarbeit und Weiterentwicklung von SAP-HR (Kostenstellen, Planstellen, Organisationsmanagement) Weiterentwicklung des methodischen und DV-technischen Instrumentariums für die Berichterstattung Begleitung von Reorganisations- und Umstrukturierungsprozessen

Dein Profil:

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Fachwissen, welches vorzugsweise durch ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling bzw. durch kaufmännische Ausbildung und anschließender Weiterbildung zum/zur Controller/in erworben wurde Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen in einer größeren Organisation bzw. einem größeren Unternehmen ausdrücklich erwünscht Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im BetrVG wünschenswert Sehr gute Kenntnisse der Organisationsstrukturen Fähigkeit selbständig zu planen und zu organisieren sowie konzeptionell und projekthaft zu arbeiten Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit Kenntnisse im Umgang mit den bei der IG Metall eingesetzten Standard-Software-Produkten (MS-Office-Paket) Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP HR, Excel und KPI Tools wie bspw. Qlik Fähigkeit zur Teamarbeit Sicheres Auftreten im Kontext von Verhandlungen und/oder in der Vertretung nach innen und außen Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verschwiegenheit Methodische und kommunikative Kompetenz Bereitschaft zur Weiterqualifizierung

Unser Angebot:

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Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein professionelles und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Ein kooperatives Betriebsklima und umfangreiche Sozialleistungen runden das interessante Angebot ab.
Komplexe, herausfordernde und sinnstiftende Aufgaben Inspiration und Raum für eigene Ideen in einem Team, das Individualität und Gemeinschaftsgeist schätzt Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen Umfangreiches Gesundheitsmanagement Attraktives Vergütungspaket (13,5 Monatsgehälter) Sechs Wochen Jahresurlaub Es handelt sich um eine unbefristetVollzeitstelle (35,00 Std./Woche).

Haben wir Dein Interesse geweckt?

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Dann bewirb Dich bis zum 18.01.2026 mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.



Yvonne Elfert

IG Metall

PA Personalmgt./Konzepte

Personalreferentin

Tel. +49 (0) 69 6693 2325