Job Description

Aufgaben

Aufgaben

Vertrieb:

+ Aktiver Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen im Bereich der High Professionals
+ Eigenständige Akquise von Neukunden aus unterschiedlichen Branchen
+ Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss
+ Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung geeigneter Vertriebsstrategien mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Langfristigkeit

Bestandskundenbetreuung:

+ Aktiver Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen im Bereich Engineering & Architektur
+ Analyse von Kundenanforderungen und Erstellung maßgeschneiderter Personallösungen

Recruiting:

+ Recruiting geeigneter Kandidaten inklusive Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Führen von Interviews und Auswahlprozessen

Personalbetreuung:

+ Betreuung und Beratung der eingesetzten Mitarbeiter während des gesamten Einsatzes

Anforderungen

Ausbildung:

+ Abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium

Kenntnisse:

+ Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im White-Collar-Bereich
+ Ausgeprägte Leidenschaft für Vertrieb und die Fähigkeit, neue Geschäftschancen aktiv zu erkennen und erfolgreich umzusetzen
+ Kenntnisse und Begeisterung für die Bereiche Engineering und Architektur
+ Erfahrung im Umgang mit dem GVP-Tarifvertrag ist von Vorteil

Persönlichkeit:

+ Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsskills, gepaart mit Überzeugungskraft
+ Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
+ Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung

Benefits

Benefits

Du arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln. Unsere Benefits für Dich:

Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage Kollegiales Arbeitsumfeld Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits Bike- & Elektrogeräte-Leasing Flexibles Arbeitszeitmodell Coaching Angebote & individuelle Weiterbildungsangebote Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Flache Hierarchien Teamevents & Saisonale Firmenfeiern Gesundheitsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge & freiwillige betriebliche Leistungen Sonderzahlungen für besondere private Anlässe Gute Verkehrsanbindung mit Bus oder Bahn

Kontakt

Kontakt

Interessiert?

Dann bewirb Dich unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung E-Mail an:

karriere@mrplan-group.com

Deine Ansprechpartner/in im Bereich Human Resources:

Elisabeth Müller, Telefon: +49 906 7095142

Jonas Peschke, Telefon: +49 906 7095133



Frühester Eintrittstermin:

ab sofort

Über uns

Die

MR PLAN Group

unterstützt nationale und internationale Unternehmen aus Mittelstand und Industrie mit fundierten Engineering-Leistungen. Wir optimieren Prozesse und Infrastrukturen mit dem Ziel, über beste Performance und höchste Produktqualität eine ideale Wertschöpfung für unsere Kunden zu erreichen.



Wir sind vorwiegend bei Unternehmen aus der Automobil-, der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie dem Maschinenbau aktiv. Derzeit beschäftigen wir etwa 200 Engineering-Experts.