Job Description

Pädagogische Fachkräfte für den Kindergarten Regenbogen (m/w/d)



Der Kindergarten Regenbogen ist eine viergruppige Einrichtung im Lenninger Ortsteil Oberlenningen. In der Einrichtung wird teiloffen und situationsorientiert gearbeitet. Die Einrichtung liegt naturnah und verfügt neben einem hellen Gebäude mit großzügiger Halle auch über einen ansprechenden Außenspielbereich.

Wir suchen:

Wir suchen zur Unterstützung unserer engagierten Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Kolleginnen und Kollegen



in Vollzeit in der Ganztagesgruppe in Vollzeit in der VÖ-Gruppe als Vertretung in der Regelgruppe mit 75 % Teilzeit

Unser Angebot:

Eine unbefristete, krisensichere Stelle bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE sowie die nachstehend aufgeführten Vorzüge einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst bei der Gemeinde Lenningen.



Im Team klappts am Besten!

Motivierte Kolleginnen und Kollegen in unseren Einrichtungen, gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, angemessene Vorbereitungszeiten, Teamtage sowie die Begleitung durch eine pädagogische Fachberatung legen den Grundstein für eine gelingende Arbeit mit unseren Lenninger Kids.

Moderne Elternkommunikation:

Können wir!

Verwaltung und Einrichtungen arbeiten gemeinsam in einem modernen System zur Anmeldung und Platzvergabe. Hinzu kommt eine digitale Alternative zum klassischen Elternbrief über eine Kommunikations-App. Digitalisierung mit Maß und Ziel, die den Dialog in den Vordergrund stellt? Wir sind dabei!



Vielseitige Aufgaben mit sinnstiftender Tätigkeit warten auf Sie!

Bei der Gemeinde Lenningen haben Sie die Möglichkeit, gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Gemeinde mitzuarbeiten. Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf die Lebensqualität in Lenningen.



Tarifliche Vergütung mit allen Vorzügen des öffentlichen Diensts

Der öffentliche Dienst steht für Stabilität und langfristige Sicherheit. Bei der Gemeinde Lenningen erwartet Sie eine verlässliche Anstellung mit einem sicheren Arbeitsplatz. Unsere Stellen sind allesamt unbefristet und nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) vergütet. Dies garantiert Ihnen eine faire Entlohnung, die sich an klaren Regelungen orientiert. Der Tarifvertrag bietet eine Jahressonderzahlung, eine jährliche Leistungszulage, 30 Tage Urlaub/Jahr sowie attraktive Möglichkeiten zur Altersvorsorge, damit sie auch im Ruhestand finanziell abgesichert sind.



Zusätzliche Tage zur freien Verfügung

In Lenningen wird anstelle der tariflichen Regelung 39,5 Stunden die Woche gearbeitet - dafür gibt es zusätzlich zum regulären Urlaub (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche) sowie den Regenerations- und Umwandlungstagen bei Vollzeitbeschäftigten drei zusätzliche Tage zur freien Verfügung.



Gemeinsam fürs Alter vorsorgen!

Um auch im Alter finanziell abgesichert zu sein, gewährt die Gemeinde Lenningen zusätzlich zu den Möglichkeiten, die vermögenswirksame Leistungen und ZVK bieten, bei der Entgeltumwandlung zur betrieblichen Altersvorsorge einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss.



Nachhaltige Mobilität zur Arbeitsstätte

Die Gemeinde bietet ihren Beschäftigten einen großzügigen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine Förderung für den privaten Kauf oder das private Leasing eines Fahrrads oder Pedelecs an und fördert damit nachhaltige Mobilität auf dem Weg zur Arbeit.



Interessiert?



Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerber-Portal. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.



Wir freuen uns auf Sie!



Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an die Einrichtungsleitung, Eva-Maria Kalmbach (



07026-4269



) oder an Personalsachbearbeiterin Martina Haas (07026 609-19



)