Job Description

Für den Aufbau neuer Projektteams in

Flensburg und Schleswig

suchen wir

ab sofort

Pädagogische Fachkräfte im Bereich Erwachsenenbildung / Coaching / Arbeitsmarktförderung in

Voll- oder Teilzeit

. Schwerpunkt des Projektes ist individuelles Einzelcoaching mit dem Ziel der nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in dem soziale, fachliche und interkulturelle Kompetenzen gleichermaßen gefragt sind.

Wer sind wir?

Wir sind mehr als nur ein Bildungsunternehmen – wir sind Pioniere des Lernens und gestalten seit 1980 erfolgreich die Bildungslandschaft in Schleswig-Holstein und Hamburg. Unsere Mission erstreckt sich sowohl auf die inspirierende Jugendbildung als auch auf die anspruchsvolle Erwachsenenbildung. Durch innovative Ansätze und bewährte Methoden schaffen wir ein einzigartiges Lernumfeld, das individuelle Entfaltungsmöglichkeiten und nachhaltige Erfolge fördert. Willkommen in einer Bildungsgemeinschaft, die weit über das Gewöhnliche hinausgeht!

Anforderungsprofil:

Fachliche und pädagogische Qualifikation:*
Sie verfügen über eine pädagogische Fachqualifikation sowie über einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit der Zielgruppe des SGB?II, insbesondere in der Erwachsenenbildung und/oder der Arbeit mit jungen Menschen.
Anerkannt werden insbesondere:

Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit (FH/HS) Alternativ ein anderer pädagogischer Hochschul? oder Fachhochschulabschluss Staatlich anerkannte Erzieherinnen und Erzieher mit einer einschlägigen pädagogischen oder berufsbezogenen Zusatzqualifikation im Umfang von mindestens 320 Zeitstunden sowie nachweisbarer einschlägiger Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen und/oder Erwachsenen in bildungs?, qualifizierungs? oder arbeitsmarktbezogenen Kontexten

Berufserfahrung:

Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung oder Berufsbildung mit der vorgesehenen Zielgruppe Erfahrung in der Arbeit mit Kundinnen und Kunden nach SGB?II, insbesondere mit jungen Menschen

Zusätzlich wichtig:

Ausgeprägte soziale, personale und interkulturelle Kompetenz (wertschätzende Haltung, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Kreativität, Kontaktfreude) Empathie und Sensibilität im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen sowie Verständnis für die besondere Lebenssituationen Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Präsentation) sowie Internetkenntnisse Gute Kenntnisse der regionalen Strukturen und Netzwerke; Coaching-Erfahrung wünschenswert Bereitschaft zur Mobilität. Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich)

Aufgabenprofil:

Individuelles Coaching und pädagogische Begleitung, Beratung und Unterstützung von Teilnehmenden (u. a. SGB II-Zielgruppe, ggf. auch junge Menschen unter 25 Jahren) Planung, Durchführung und Nachbereitung von Coaching- und Unterrichtseinheiten zu arbeitsmarktorientierten und alltagsrelevanten Themen Unterstützung bei Stabilisierung, Motivation, Perspektiventwicklung, Berufsorientierung sowie Übergängen in Arbeit/Qualifizierung Vernetzung und Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Betrieben, Behörden und unterstützenden Einrichtungen in der Region Teilnehmendenbezogene Dokumentation von Entwicklungs-, Lern- und Förderverläufen sowie lückenlose Einsatzdokumentation Aufsuchende Arbeit bei Teilnehmenden (z.?B. im sozialen Umfeld)

Ihre Fachkenntnisse werden durch folgende Schlüsselqualifikationen ergänzt:

Flexibilität und Kreativität Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Sorgfalt und Genauigkeit Motiviertes, sicheres Auftreten Teamfähigkeit und Empathie Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Organisationsgeschick und Selbstorganisation
Diese vielfältigen Fähigkeiten bilden eine einzigartige Ergänzung zu Ihren fachlichen Qualifikationen.

Unsere Angebote für Sie:

Eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Relevanz Ein professionelles, kreatives und freundliches Team Flache Hierarchien und direkte Kommunikation Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeit- und Urlaubsregelungen Regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und pädagogischen Entwicklung Angenehmes, wertschätzendes Betriebsklima
Für Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugen wir das PDF-Format per E-Mail (info@agp-weiterbildung.de). Bitte beachten Sie dabei die maximale Dateigröße von 5 MB. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Sonja Langmaack.

In Ihrer E-Mail bitten wir Sie, den Titel der ausgeschriebenen Position, die gewünschte Stundenanzahl, Ihren frühesten Eintrittstermin, Ihre Bruttogehaltsvorstellungen sowie den gewünschten Standort anzugeben.

Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit

Gehalt: 18,00€ - 21,00€ pro Stunde

Leistungen:

Betriebliche Weiterbildung Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Kostenloser Parkplatz
Arbeitsort: Vor Ort