Job Description

Gestalten Sie mit uns einen sicheren Ort für Kinder und Jugendliche – ab 01.01.2026 in Hohenwestedt, unbefristet und in Vollzeit.

Möglicher Start:

01.01.2026

Arbeitszeit:

Vollzeit

Vertragslaufzeit:

unbefristet

Unternehmen:

Familienhorizonte gGmbH

Standort:

Hohenwestedt

Einstiegslevel:

Berufseinsteiger, Berufserfahrene



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Dein zukünftiger Arbeitsplatz

Die Familienhorizonte gGmbH ist eine gemeinsame Gesellschaft des Kreises Rendsburg-Eckernförde und der Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. Sie ist im „DRK“ organisiert und als gemeinnütziger Träger der Jugendhilfe anerkannt. Die Gesellschaft bietet ein differenziertes und durchlässiges Angebot an stationären und ambulanten Hilfen für junge Menschen und Familien mit sozialen und erzieherischen Notlagen an, welches eine am Anspruchsprofil und den spezifischen Bedürfnissen des Klienten orientierte individuelle, zielgerichtete und flexible Arbeit ermöglicht. Die Hilfeangebote sind aufeinander abgestimmt und so miteinander verzahnt, dass wir für den Hilfesuchenden ein optimales Gesamthilfesystem zur Verfügung stellen können.


Das Kriseninterventionsteam (KIT42), eingeführt bereits im Gründungsjahr der Familienhorizonte gGmbH 2005, stellt die zentrale Verbindung zum Jugend- und Sozialdienst des Kreises Rendsburg-Eckernförde dar. Diese langjährige Kooperation wird ab dem 01.01.2026 ergänzt mit einem Schutzhaus für acht Kinder und Jugendliche ab dem dritten Lebensjahr in gemeinsamer Kooperation mit den Kreisen Plön u. Rendsburg-Eckernförde.


Das Schutzhaus wird die Anlaufstelle für kurzfristige Unterbringungen, diese bietet bedarfsgerechte Unterstützung und Perspektive für junge Menschen in Krisensituationen.

Deine Aufgaben im Überblick

Einleitungssatz bitte aus der Ausschreibung Haus-Gruppenleitung Schutzhaus übernehmen Organisation und Durchführung von Inobhutnahmen Ressourcenorientierte pädagogische Alltagsbegleitung Krisenintervention und Prävention Bereitschaft zum Schichtdienst Sicherstellung der Kommunikation und Dokumentation Beteiligung am Aufbau und Weiterentwicklung der Einrichtung Teilnahme an Dienstbesprechungen Teilnahme an Kollegialen Beratungen mit den Leistungsträgern Partizipatorische Gestaltung des Alltages

Was dich auszeichnet

Qualifikation als staatlich anerkannter Erzieherin, Sozialpädagogin, Kindheitspädagogin, Sozialarbeiterin (d/m/w) oder vergleichbar (z.B. Sozialpädagog*in im Anerkennungsjahr)
Fundiertes Wissen im SGB VIII Führerschein der Klasse B Sicheres, konsequentes Auftreten, Beratungskompetenz, Empathie und Teamfähigkeit Wertschätzende Haltung gegenüber Klientinnen in schwierigen Lebenslagen
Sicherer Umgang mit den gängigen Medien

Darauf kannst du dich freuen

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Brücke Akademie

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Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria)

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Du-Kultur

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Flexible Arbeitszeiten

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Vereinbarkeit von Beruf und Familie

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Gesundheitsgutschein

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Jährliche Mitarbeitergespräche

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Kinderbetreuungszuschuss

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bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen

in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten



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tarifliches Gehalt

nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung



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Dienstrad-Leasing über JobRad

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Firmenfitness (Hansefit)

Sie profitieren von

umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

sowie 25 Seminartagen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir unterstützen Sie mit

betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen

, Firmenfitness und einem Gesundheitsgutschein. Ein wertschätzendes Miteinander mit

festem Team-Paten zur Einarbeitung

und regelmäßiger Supervision ist für uns selbstverständlich. Flexible Arbeitszeiten sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie erhalten ein

tarifliches Gehalt nach Arbeitszeitmodell

und zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad oder Jobticket. Profitieren Sie von

zahlreichen Benefits

wie Mitarbeiterevents, Rabatten, Mitarbeiterrabatte, und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Unsere zentrale Lage in Hohenwestedt sorgt für eine gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und PKW.


Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Dein

e Ansprechpartnerinnen bei Fragen

Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:

Kai Struve

Tel: 0173 2331140

Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:

CorneliaDerner

Tel: 04331 1323 238

Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.