Job Description

At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. We are a global healthcare leader headquartered in Indianapolis, Indiana. Our employees around the world work to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of disease, and give back to our communities through philanthropy and volunteerism. We give our best effort to our work, and we put people first. We’re looking for people who are determined to make life better for people around the world.
Bei Lilly verbinden wir Fürsorge mit Entdeckergeist, um das Leben von Menschen weltweit zu verbessern. Wir sind ein global führendes Gesundheitsunternehmen mit Hauptsitz in Indianapolis, Indiana. Unsere Mitarbeitenden auf der ganzen Welt arbeiten daran, lebensverändernde Medikamente zu entwickeln und bereitzustellen, das Verständnis und Management von Krankheiten zu verbessern und sich durch philanthropisches Engagement und Freiwilligenarbeit für unsere Gemeinschaften einzusetzen. Wir geben stets unser Bestes und stellen den Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns.
Wir suchen Persönlichkeiten, die entschlossen sind, das Leben von Menschen weltweit besser zu machen.
Als Payer Key Account Manager sicherst und optimierst du den regionalen Marktzugang für unser spannendes Portfolio. Du stellst Erstattung und Verordnungssicherheit sicher und entwickelst gemeinsam mit regionalen Akteuren Lösungen für eine bessere Patientenversorgung. Dabei bist du die zentrale Schnittstelle zu Krankenkassen, KVen, Prüfgremien, Verbänden und dem Medizinischen Dienst – und verantwortest den Account-Planungsprozess im starken cross-funktionalen Team.
Werde jetzt Teil unseres Teams und starte ab sofort und in Vollzeit als:
Payer Key Account Manager (m/w/d)
Gebiet Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern
Deine Aufgaben:
Market Access & Kundenmanagement

• Aufbau und Pflege belastbarer Netzwerke zu allen relevanten Market-Access-Akteuren.
• Identifikation entscheidender Stakeholder und Initiierung gemeinsamer Projekte zur Verbesserung der Versorgungssituation.
• Sicherstellung des regionalen Erstattungs- und Marktzugangs ohne wirtschaftliche Bedenken für Ärzt:innen.
• Durchführung von Vertragsverhandlungen und Entwicklung regionaler Access-Strategien.
• Organisation von Informations- und Schulungsformaten zur Verordnungssicherheit.

Analyse & Strategie

• Analyse regionaler Markt- und Versorgungsdaten und Ableitung konkreter Handlungsoptionen.
• Antizipation gesundheitspolitischer Entwicklungen und Überführung in strategische Empfehlungen.
• Implementierung von Mehrwertlösungen, die regionale Versorgungslücken schließen.

Cross-funktionale Zusammenarbeit

• Leitung des Account-Planungsprozesses im Team (Sales, Medical, Market Access, Marketing).
• Laterale Führung sowie gemeinsame Zielsetzung im cross-funktionalen Team.
• Schulung und Begleitung des Außendienstes zu Erstattungs- und Access-Themen.

Dein Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Market-Access-/Payer-KAM-Rolle in der pharmazeutischen Industrie
• Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften, Pharmazie, Life Sciences oder Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation
• Tiefes Verständnis gesundheitspolitischer Strukturen und regionaler Access-Prozesse.
• Ausgeprägte Netzwerkkompetenz: relevante Akteure identifizieren, zusammenbringen und nachhaltige Beziehungen aufbauen.
• Hohe Agilität, Kreativität und Eigenverantwortlichkeit.
• Sehr starke analytische Fähigkeiten und strategisches Denken.
• Erfahrung in Vertragsverhandlungen und in der Steuerung cross-funktionaler Teams.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Deine Benefits bei Lilly:

• Tolle Arbeitsatmosphäre: Wir leben Teamgeist und begegnen uns über alle Ebenen hinweg auf Augenhöhe. Ein „Du“ ist bei uns selbstverständlich – genauso wie gegenseitige Unterstützung, Offenheit und gemeinsame Teamtage.
• Gestaltungsspielraum: Von Beginn an kannst du deine Ideen einbringen und eigenverantwortlich umsetzen. Du arbeitest in crossfunktionalen oder selbstorganisierten Teams an Projekten, die wirklich etwas bewegen – für Patient:innen und Gesellschaft.
• Work-Life-Balance: Bei Lilly gestaltest du deinen Arbeitsalltag flexibel – dank hybrider Arbeitsweise und Vertrauensarbeitszeit. Mobiles Arbeiten und gemeinsame Bürozeiten bieten dir die perfekte Balance zwischen Eigenverantwortung und Teamkultur.
• Weiterentwicklung: Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit der Lilly University, LinkedIn Learning und weiteren Lernplattformen bieten wir dir Zugang zu weltweiter Weiterbildung – individuell und praxisnah.
• Gesundheit & Mobilität: EGYM Wellpass, bezuschusste Kantine, Jobticket für 1 €/Tag und Dienstrad-Leasing sorgen dafür, dass du gesund und nachhaltig unterwegs bist.

Lilly setzt sich dafür ein, Menschen mit Behinderungen bei der Teilnahme am Arbeitsleben zu unterstützen und Chancengleichheit im Wettbewerb um Arbeitsplätze zu gewährleisten. Wenn du Unterstützung bei der Bewerbung auf eine Stelle bei Lilly benötigst, nutze bitte folgenden Link: https://careers.lilly.com/us/en/workplace-accommodation Bitte beachte, dass dieser Link nur dafür vorgesehen ist, Unterstützung im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu beantragen. Auf andere Korrespondenz wird nicht geantwortet.
Lilly diskriminiert nicht aufgrund des Alters, der Ethnie, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, der Geschlechtsidentität, des Geschlechtsausdrucks, der nationalen Herkunft, des geschützten Veteranenstatus, einer Behinderung oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.
#WeAreLilly
Lilly is dedicated to helping individuals with disabilities to actively engage in the workforce, ensuring equal opportunities when vying for positions. If you require accommodation to submit a resume for a position at Lilly, please complete the accommodation request form ( ) for further assistance. Please note this is for individuals to request an accommodation as part of the application process and any other correspondence will not receive a response.
Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.
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