Job Description

Oberstudienrätin/-rat Übergang (m/w/d) an der Viktoriaschule
Viktoriaschule

Bewerben

Ausschreibung per E-Mail teilen


Über uns
Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Wir sind eine moderne, bürgernahe und wirtschaftlich arbeitende Verwaltung.

Das Hessische Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen ist die oberste Schulaufsichtsbehörde und übernimmt zentrale Planungs- und Steuerungsaufgaben in der Bildungspolitik wie beispielsweise die Bildungsplanung, die Entwicklung von Kerncurricula, die Lehrerstellenzuweisung und die Konzeption der Lehreraus- und -fortbildung. Ziel der Arbeit im Ministerium sowie der nachgeordneten Dienststellen ist es, die Schul- und Unterrichtsqualität an allen Schulen in Hessen zu fördern. Informationen über das Hessische Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen finden Sie auf unserer Homepage: https://kultus.hessen.de


Ihre Aufgaben

Organisation, Leitung und Repräsentation des Jahrgangsteams der gymnasialen

EingangsklassenHauptverantwortliche Organisation der jährlichen Einschulungsveranstaltung und des

Tages der offenen TürBegleitung, Beratung und Unterstützung der Lehrkräfte der jeweiligen

Jahrgangsteams 5&6, auch in schulrechtlichen FragenKoordination des Übergangs von 4 nach 5, Unterstützung der Schulleitung bei der

KlassenzusammensetzungPflege und Weiterentwicklung des naturwissenschaftlichen Konzeptes für den

Jahrgang 5
Unsere Anforderungen


Für die Besetzung der o.g. Stelle werden zwingend vorausgesetzt:

Lehramt am Gymnasium mit der Fakultas in einem naturwissenschaftlichen Fach Fakultas in mindestens einem weiteren Fächern, das an der Viktoriaschule

unterrichtet wirdDie nachstehenden Anforderungen sind wünschenswert:

ausgeprägte Erfahrungen im Bereich Schule mitgestalten und weiterentwickeln sehr hohe Dialog-, Kommunikationsfähigkeit sehr hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit sehr hohe Konfliktfähigkeit sehr stark ausgeprägte Teamfähigkeit hohe Belastbarkeit hohe Genderkompetenz
Unsere Angebote


Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.


Allgemeine Hinweise


Das Vorliegen der vorgenannten Anforderungen ist nachzuweisen z. B. durch

entsprechende Tätigkeitsfelder, Mitarbeit in Arbeits- bzw. Steuergruppen, Fortbildungen

oder die dienstliche Beurteilung. Der Besuch einschlägiger Fortbildungen ist durch

entsprechende Nachweise zu belegen.



Das Land Hessen fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen

deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von rassistischen

Zuschreibungen, ethnischer Herkunft und Nationalität, deren Geschlecht und

geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder

sexueller Identität.



In allen Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von

Frauen besonders erwünscht.




Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher

Eignung bevorzugt berücksichtigt.