\n Gerontopsychiatrie Denn das Landeskrankenhaus (A\xc3\xb6R) bietet Ihnen dank seines umfassenden Angebotes viele Chancen, um sich weiterzuentwickeln! Wir sind Tr\xc3\xa4ger von sieben Kliniken und mehreren medizinischen Versorgungszentren (MVZ) in Rheinland-Pfalz.

Die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach \xe2\x80\x94 Akademisches Lehrkrankenhaus der Universit\xc3\xa4tsmedizin Mainz \xe2\x80\x94 ist ein Behandlungszentrum f\xc3\xbcr Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.

Zur Abteilung Gerontopsychiatrie geh\xc3\xb6ren drei Stationen, eine Tagesklinik und eine gerontopsychiatrische Institutsambulanz. Sie ist die gr\xc3\xb6\xc3\x9fte ihrer Art im Norden von Rheinland-Pfalz. Die Abteilung verf\xc3\xbcgt \xc3\xbcber 72 station\xc3\xa4re Behandlungspl\xc3\xa4tze.

Starten Sie zum n\xc3\xa4chstm\xc3\xb6glichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 50 %, Basis 42,0 Stunden/Woche).

Ihre Aufgaben:

• Ober\xc3\xa4rztliche Leitung gerontopsychiatrischer Stationen
• Mitarbeit in der gerontopsychiatrischen Institutsambulanz
• Mitarbeit bei der inhaltlichen Weiterentwicklung der Abteilung unter Einbringung eigener Ideen und Arbeitsschwerpunkte, Mitgestaltung und Umsetzung neuer Konzepte
• Strukturierte Weiterbildung und Supervision der assistenz\xc3\xa4rztlichen Kolleg:innen
• Mitarbeit am Weiterbildungscurriculum
• Teilnahme an Hintergrunddiensten

Ihr Profil:

• Facharztbezeichnung "Psychiatrie und Psychotherapie", sp\xc3\xa4testens innerhalb der ersten Monate nach Stellenantritt
• Kreativit\xc3\xa4t und Engagement f\xc3\xbcr die Weiterentwicklung der Abteilung
• Sie sind ein engagierter, aufgeschlossener und sozial kompetenter Teamplayer, der Spa\xc3\x9f daran hat, dazuzulernen und sich f\xc3\xbcr die Patient:innen einzusetzen

Wir bieten Ihnen:

• Verg\xc3\xbctung nach dem Tarifvertrag des TV-\xc3\x84rzte Marburger Bund an Universit\xc3\xa4tskliniken, Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Eine interessante und anspruchsvolle T\xc3\xa4tigkeit in kollegialer Atmosph\xc3\xa4re mit Entwicklungspotential und Entscheidungsspielraum
• Ma\xc3\x9fnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktives Arbeitszeitmodell (Kern- und Gleitzeiten), elektronische Arbeitszeiterfassung, gesundheitsf\xc3\xb6rdernde Angebote
• Umfangreiche M\xc3\xb6glichkeiten zur regelm\xc3\xa4\xc3\x9figen internen und externen Fort- und Weiterbildung, u.a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie (www.rhein-mosel-akademie.de)
• Attraktive Rabatte f\xc3\xbcr Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen (Corporate Benefits)
• Nebeneink\xc3\xbcnfte durch \xc3\x9cbernahme von Gutachtert\xc3\xa4tigkeiten und durch Lehrt\xc3\xa4tigkeit an unserer Krankenpflegeschule
• Kindergarten und Betriebsrestaurant auf unserem Gel\xc3\xa4nde

Ihre Bewerbung: Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 01-3208 direkt \xc3\xbcber unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E-Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de.

Sie sind noch unentschlossen?
Hospitieren Sie bei uns, lernen Sie Ihre potentiellen neuen Kolleg:innen kennen und \xc3\xbcberzeugen Sie sich von unseren Arbeitsbedingungen und Strukturen. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!

Behinderte Menschen (Grad 50 oder gleichgestellt) werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.\n \n \n \n \n \n

\n\n Landeskrankenhaus\n \n\n

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