\n Mit unseren produkt\xc3\xbcbergreifenden Bereichen wie der Finanzbuchhaltung, dem Controlling oder dem Personalwesen unterst\xc3\xbctzt Du uns tagt\xc3\xa4glich darin, unsere Unternehmensziele und Visionen voranzutreiben und bist wichtiger Sparringpartner unserer operativen Bereiche. Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit seiner Gr\xc3\xbcndung 1871 zu einem der gro\xc3\x9fen internationalen Logistik-Anbieter entwickelt. Werden auch Du ein Teil unserer Familiengeschichte.

Standort: Bielefeld | Referenz-Nr.: 230000HJ | Besch\xc3\xa4ftigungsart: unbefristet

• Strategische Entwicklung und Planung der Niederlassung mit ca. 100 Stamm-Mitarbeitern in den Bereichen Europ\xc3\xa4ische Landverkehre (nationale und internationale St\xc3\xbcckgutverkehre), Direct Load national/international, Umschlagslager, Kontraktlogistik
• Operative Leitung und Weiterentwicklung der Niederlassung mit Budget- und Ergebnisverantwortung
• Entwicklung und Aufbau des Produktes Seefracht in der Niederlassung
• Steuerung der Produktivit\xc3\xa4t, Profitabilit\xc3\xa4t und Qualit\xc3\xa4t in der Niederlassung
• Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens
• Verantwortung f\xc3\xbcr die Gewinnung, Betreuung und den Ausbau von Kunden

• Abgeschlossene kaufm\xc3\xa4nnische Ausbildung, wie z.B. Kaufmann (m/w/d) f\xc3\xbcr Spedition und Logistikdienstleistungen mit entsprechender Zusatzqualifikation oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder Logistik
• Motivierender und vision\xc3\xa4rer F\xc3\xbchrungsstil
• Produkt\xc3\xbcbergreifende Prozesskenntnisse, insbesondere Landverkehr und Seefracht
• Neugierde f\xc3\xbcr alle Produktbereiche
• Gute Kennzahlenkenntnisse, insbes. F\xc3\xbchren mit Kennzahlen
• Regionale Marktkenntnisse
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Diversit\xc3\xa4t und Chancengleichheit sind fest verankerte Grunds\xc3\xa4tze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt ber\xc3\xbccksichtigt.

• Wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens
• Individuelle Weiterentwicklungsm\xc3\xb6glichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job
• Finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und Verm\xc3\xb6genswirksamer Leistungen
• Famili\xc3\xa4re Arbeitsatmosph\xc3\xa4re, motivierte Teams mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Unterst\xc3\xbctzung der Work-Life-Balance durch z. B. Angebote zur Betreuung von Familienangeh\xc3\xb6rigen
• Innovationskraft und Pioniergeist als Grundlage unserer Arbeitsweise
• Corporate Benefits wie Verg\xc3\xbcnstigungen und exklusive Angebote f\xc3\xbcr diverse Produkte
• Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Fitnesskooperationen und viele weitere standortspezifische Angebote

Bitte reiche uns Deine aussagekr\xc3\xa4ftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des fr\xc3\xbchestm\xc3\xb6glichen Eintrittstermins \xc3\xbcber unsere Karriereseite ein.

Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsm\xc3\xb6glichkeiten findest Du unter hellmann.com/karriere.

Fragen zur Stelle beantwortet Dir gern Vera Gro\xc3\x9fe Krogmann unter Telefon 0151 70675470.\n \n \n \n \n \n

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