ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Kreisjugendmusikschule folgende Teilzeitstelle (m/w/d) zu besetzen:
Lehrkraft für Klavier/Keyboard
Entgeltgruppe 9b TVöD
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Aufgabenschwerpunkte:
Die Kreisjugendmusikschule Schaumburg ist eine öffentliche Bildungseinrichtung in Trägerschaft des Landkreises Schaumburg mit einer sorgfältig abgestimmten Struktur und Konzeption. Die KJMS hat die Aufgabe, flächendeckend im Landkreis Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Musik vertraut zu machen und zu eigenem Musizieren anzuregen. Mit qualifiziertem Fachunterricht will sie die Grundlage für eine lebenslange Beschäftigung mit Musik legen und ihren SchülerInnen Möglichkeiten zum qualitätsvollen gemeinschaftlichen Musizieren in der Musikschule, im Kindergarten, in der allgemeinbildenden Schule, in der Familie oder in den vielfältigen Formen des Laienmusizierens eröffnen.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Erteilung von qualifiziertem Einzel-, Partner- und Gruppenunterricht für Schülerinnen und Schüler aller Altersstufen
Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Kooperationsprojekten mit Grundschulen sowie allgemeinbildenden Schulen
Aufbau, Leitung und Mitwirkung in Ensembles unterschiedlicher Besetzungen
Aktive Mitwirkung bei Veranstaltungen der Kreisjugendmusikschule sowie bei der Vorbereitung und Durchführung des Wettbewerbs „Jugend musiziert“*
Organisation und Durchführung von Musizierstunden, Schülervorspielen und kleineren Konzertformaten
Daneben können sich noch weitere interessante Aufgabengebiete eröffnen.
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Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Hauptfach Klavier/Keyboard oder eine vergleichbare künstlerisch-pädagogische Qualifikation, idealerweise mit pädagogischem Schwerpunkt
Pädagogische Erfahrung im Einzel-, Partner- und Gruppenunterricht sowie in der Ensemblearbeit; Erfahrungen in schulischen Kooperationsprojekten sind von Vorteil
Stilistische Vielseitigkeit und Offenheit für unterschiedliche musikalische Genres sowie zeitgemäße Unterrichtsformate
Führerschein und Einsatz eines eigenen Fahrzeugs für Dienstfahrten, da der Unterricht an Außenstellen im gesamten Kreisgebiet erteilt wird
Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur engagierten Mitarbeit an Veranstaltungen, Projekten und Konferenzen
Freude daran, innovative und zukunftsorientierte Konzepte der Musikschularbeit aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Hohes Maß an Selbstorganisation, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Medien sowie Interesse an deren sinnvollem Einsatz im Unterricht und im Musikschulalltag
Hohes Maß an Flexibilität (vor- und nachmittags, ggf. ganztags), organisatorischem Geschick und Belastbarkeit
gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf dem Niveau B2
Die Einstellungsvoraussetzungen müssen bei Beschäftigungsbeginn vorliegen.
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Unser Angebot:
Wir bieten
abwechslungsreiche und verantwortungsvolle
Tätigkeiten –
flexible und familienfreundliche
Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit
individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Hierzu gehören bei dieser Stelle insbesondere:
Zunächst befristete Einstellung für die Dauer von zwei Jahren
mittarifgerechter Eingruppierung bis
Entgeltgruppe 9b TVöD
, je nach vorliegender Qualifikation, mit dem Ziel einer unbefristeten Weiterbeschäftigung
Die
Arbeitszeit umfasst 12- 15 Unterrichtsstunden á 45 Minuten
(zzgl. Ferienüberhang)
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem pädagogischem und künstlerischem Gestaltungsspielraum sowie attraktiven Entwicklungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten
Eine moderne und praxisnahe Arbeitsausstattung: dienstlichen Tablets, zeitgemäße Unterrichtssoftware, eine eigene Musikschul-App sowie digital ausgestattete Unterrichtsräume
Ein engagiertes, kollegiales und motiviertes Team, das Zusammenarbeit und Austausch aktiv lebt
Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
(Zertifikat "audit berufundfamilie") für eine gelingende Work-Life-Balance
Fort- und Weiterbildungsangebote
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Arbeitgeberzuschuss zur
Firmenfitness im Hansefit-Verbund
sowie zu Monats- bzw. Jahrestickets für den ÖPNV
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Kontakt:
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Nähere Auskünfte erhalten Sie bei der Kreisjugendmusikschule, Herrn Göhmann (Tel.: 05721/703-6801), und beim Personalamt, Frau Hegele (Tel.: 05721/703-1231).
Ihre aussagekräftigten Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum
27.02.2026
über unser Bewerbungsportal unter www.schaumburg.de/karriere ein.
Blaue Mappe mit dem aufgedrucktem Wort Bewerbung und einem blauen Kugelschreiber
Logo Beruf und Familie
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Kontakt
Personalamt / Bewerbungen »
05721 703-1698
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Wir bieten Ihnen
Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD
Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Mobiles Arbeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fortbildung und Weiterbildung
Jahressonderzahlung
LOB Leistungsorientierte Bezahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
* Firmenfitness (Hansefit)
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