Job Description

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!



Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.



Unser Stellenangebot



Mobile Hausarbeiterin/Mobiler Hausarbeiter (m/w/d)



Amt für Bildungsimmobilienmanagement

Referenznummer:

40050080, 40050136, 40053010

Veröffentlichung:

22.07.2025

Stellenbewertung:

Entgeltgruppe 4 TVöD



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Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.



Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Aufgabengebiet:

Das Amt für Bildungsimmobilienmanagement betreut 70 öffentliche Schulen und 48 Kindertageseinrichtungen mit ca. 200 Gebäuden. Unser Schulhausmeisterpersonal steht dabei als Ansprechpartner vor Ort allen am Schulleben Beteiligten zur Verfügung. Neben den Hausmeisterinnen bzw. Hausmeistern (m/w/d) beschäftigt das Amt für Bildungsimmobilienmanagement sogenannte "Mobile Hausarbeiterinnen bzw. Mobile Hausarbeiter (m/w/d)" mit unbefristeten Arbeitsverträgen. Diese sind keiner festen Schule zugeordnet, sondern werden je nach Bedarf - z.B. als Krankheitsvertretung - flexibel an verschiedenen Schulen eingesetzt. - Wahrnehmung bzw. Unterstützung bei der Wartung, Betreuung und Reparatur von Geräten und Anlagen (inkl. Dokumentation) - Sicherstellung der Verkehrssicherheit auf dem gesamten Schulgelände inkl. technischer Anlagen und Geräte (insbesondere Schließ, Kehr- und Winterdienst) - Mithilfe bei der Vorbereitung schulischer Veranstaltungen - Zum Teil schwere Transportarbeiten (Warenannahme, Botenfahrten)

Voraussetzungen:

- Führerschein der Klasse B sowie - die Bereitschaft, das private Kraftfahrzeug gegen Entschädigung dienstlich zu nutzen

Wünschenswert:

- Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit - EDV-Grundkenntnisse - Gute Umgangsformen gegenüber allen am Schulleben Beteiligten - Belastbarkeit

Wir bieten:

- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte - Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss - Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung - Einen krisensicheren Arbeitsplatz - Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt



Rechtliche Informationen



Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.



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Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.



Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist bei einer Stellenbesetzung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern bzw. Masernimmunität/Kontraindikation erforderlich.



Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal



www.anerkennung-in-deutschland.de



finden. Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.



Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 11.08.2025 online.

Kontakt:

Frau Walter Tel.: 0821 324 - 2493 (bei Fragen zur Bewerbung) Herr Himmelhan, Tel.: 0821 324 - 6975 (bei fachlichen Fragen)



Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.