Job Description

Start zum 01.04.2026

Vollzeit (40 Stunden)

Kennziffer:

2025-72-BB



Nachhaltigkeit, Künstliche Intelligenz, Virtual Reality-Technologie und mehr – an der jungen und bestens etablierten Hochschule Ansbach arbeiten wir an zukunftsweisenden Themen in den Bereichen Wirtschaft, Medien und Technik. Dabei stehen Studierende, Lehrende und Mitarbeitende im Mittelpunkt. Mit 4.100 Studierenden in 41 Studiengängen bieten wir ein exzellentes Umfeld für Innovation und Entwicklung.

Ihre Mission:

Zukunft gestalten – mit kreativen Ideen und persönlicher Beratung

Sie brennen für Kommunikation, kreative Kampagnen und möchten junge Menschen auf ihrem Bildungsweg begleiten? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Gemeinsam entwickeln wir innovative Konzepte zur Studierendengewinnung und bieten individuelle Beratung mit Herz und Verantwortung.



Ihre Aufgaben



Entwicklung und Umsetzung kreativer, ganzheitlicher Konzepte und Kampagnen zur Gewinnung neuer Studierender Aufbau und P?ege eines Netzwerks für erfolgreiches Studierendenmarketing Persönliche, telefonische und digitale Beratung von Studieninteressierten – auch über WhatsApp Repräsentation der Hochschule auf Studienmessen und Veranstaltungen an Schulen Unterstützung und Weiterentwicklung der Angebote des Career Services Beratung von Studierenden hinsichtlich ihres Jobeinstiegs nach dem Studium Planung und Durchführung eigener Events der Studierendengewinnung und des Career Services Mitarbeit im Bereich Beratung

Sie für uns



Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) idealerweise im Bereich Marketing/Kommunikation oder ein wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit entsprechender Spezialisierung oder entsprechender Berufserfahrung Erste Erfahrungen in Marketing, Vertrieb oder der zielgruppenspezi?schen Kommunikation sind wünschenswert Affinität für kreative und unkonventionelle Maßnahmen im Studierendenmarketing Kommunikationsstärke, Organisationstalent, ein souveränes Auftreten und Freude an Beratung Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Servicebereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie eine gewissenhafte und qualitätsbewusste Arbeitsweise

Wir für Sie



Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen Persönliche Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Gesundheit & Wohlbefinden: Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Beratungsangebote Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Infrastruktur an unseren Hochschulstandorten Gelebte Vielfalt: Offene Kommunikationskultur und Chancengleichheit für alle Einen vorerst auf bis zu 15 Monate befristeten Arbeitsvertrag im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung Bezahlung nach E9b TV-L bei Vorliegen der Voraussetzungen

Die Hochschule strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Über die Möglichkeit, Frauen besonders fördern zu können, freuen wir uns ebenso, wie über die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.



Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Studierendengewinnung – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerbungsfrist:

25.01.2026

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Portal.

Sie haben Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:

Theresa Huber

Tel. 0981/4877-510



bewerbung@hs-ansbach.de



Weitere Informationen unter

https://www.hs-ansbach.de/karriere/