Kastanienallee 9 - 11, 26121 Oldenburg bietet Einrichtungen der Sozialwirtschaft Dienstleistungen in den Geschäftsbereichen Finanzen und Betriebswirtschaft, Personalmanagement und Arbeitsrecht, Bau und Immobilien, IT und Qualitätsmanagement an.
Wir suchen für den Geschäftsbereich IT
ab dem 16.01.2026
einen
Mitarbeiter (w/m/d) im IT-Helpdesk
Stellenkennziffer: 1856
unbefristete, in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden, in Oldenburg.
Ihr Aufgabengebiet:
Eigenverantwortliches Arbeiten im 1st und 2nd Level Support (Beseitigung von IT-Störung und Bearbeitung von IT-Serviceanfragen im Tagesgeschäft)
Betreuung unserer IT-Systeme und Sicherstellung eines effizienten und zuverlässigen Betriebs
Unterstützung des Tagesgeschäfts im Bereich Installation, Konfiguration und Wartung von Clients sowie Optimierung von IT-Lösungen insbesondere im Microsoft Azure und Microsoft 365 Bereich
Erstellung und Pflege von Dokumentation, Systemdaten und Beiträge in der IT-Wissensdatenbank
Ihr Profil:
abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich
beitgefächertes IT-Wissen mit hoher Affinität in der allgemeinen Systemadministration. Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich Microsoft 365
erste Berufserfahrungen im IT-Support sind von Vorteil
sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Dienstleistungs- und Servicebereitschaft
Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie Motivation, die Digitalisierung in unserem Unternehmen voranzubringen
Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch sehr gut, Englisch gut)
Unser Angebot:
attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld
umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
tarifliche Jahressonderzahlung
tarifliche Kinderzulage (bis zu 130 € brutto / Monat pro Kind)
31 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tagewoche) und zusätzlich 24.12. sowie 31.12. arbeitsfrei
zusätzlich bis zu 7 freie Entlastungstage/Jahr für Mitarbeitende ab dem 58. Lebensjahr
25 % Mobilitätszuschlag zum Job-Ticket/Deutschlandticket
Dienstradleasing mittels Entgeltumwandlung
Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Werbeprämien (bis zu 1.000 € brutto)
flexible Arbeitszeiten mit attraktiven Gleitzeitregelungen und mobilen Arbeiten
Arbeitsort im Zentrum von Oldenburg
kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
gute Verkehrsanbindung
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den christlich diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren - unabhängig von Herkunft, sexueller Identität, Religion, Geschlecht, Alter oder einer Behinderung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne: