Job Description

Über Uns

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Naturnahe Wälder, artenreiche Landschaften, gesunde und regional erzeugte Lebensmittel,

wilde Bäche und saubere Luft: das alles ist nicht selbstverständlich, es ist unser täglicher

Auftrag und Ansporn. Gemeinsam machen wir uns stark für unsere natürlichen

Lebensgrundlagen. Werden Sie ein Teil davon und gestalten Sie mit uns eine lebenswerte

Zukunft für Hessen.

Ihre Aufgaben

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Sie unterstützen die Referate V 4 A "Tiergesundheitsdienste, Tierseuchenbekämpfung und Tierarzneimittel" und V 4 B "ASP-Bekämpfung" der Abteilung V "Veterinärwesen, Lebensmittelsicherheit und Verbraucherschutz" bei der Registrierung und Ablage von Dokumenten in einem modernen Datenmanagementsystem. Sie erstellen Listen und einfache Schreiben und wirken bei der Bearbeitung von Rechnungen mit Bezug zur Bekämpfung der Afrikanischen Schweinepest mit. Daneben übernehmen Sie allgemeine organisatorische Aufgaben wie die Vorbereitungen von Besprechungen. Im Abwesenheitsfall vertreten Sie die Büroleitung und das Vorzimmer der Abteilungsleitung.

Unsere Anforderungen

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Kooperationsfähigkeit, Serviceorientierung, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit sowie sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise abgeschlossene Berufsausbildung einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Verwaltungsfachangestellte/r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r) ausgeprägte EDV-Kenntnisse insbesondere in den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) Von Vorteil sind: • Kenntnisse und Erfahrungen im Zusammenhang mit Tierseuchen (z.B. Afrikanische Schweinepest), Kenntnisse und Erfahrungen in elektronischen Dokumenten- oder Datenmanagementsystemen sowie Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung.

Unsere Angebote

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Zukunftssicherer Arbeitgeber Privat- und Arbeitsleben im Einklang: flexible Arbeitszeitgestaltung Home-Office und mobiles Arbeiten Teilzeit möglich Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen Attraktive persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Coaching; Mentoring; nationale und internationale Jobrotation;Weiterbildungen; Personalentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten; maßgebliche Weiterentwicklung des Aufgabengebietes; Vielfalt garantiert Klimafreundlicher Arbeitgeber LandesTicket: Kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen. Fahrradfreundlicher Arbeitgeber– ADFC Gold zertifiziert, Nachhaltiges Gebäude – DGNB Gold zertifiziert, Moderne Büros und neueste technische Ausstattung Attraktive Sozialleistungen Gesund im Ministerium Vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume; Gesundheitsvorsorge; ergonomische Arbeitsplätze

Allgemeine Hinweise

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Eine Besetzung kann bis in die Entgeltgruppe 8 TV-H erfolgen.
Ggf. abordnungSchwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. * Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie hier.