Job Description

in Voll- und Teilzeit

Ihre Vorteile

Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und die Entwicklung des eigenen Profils Interdisziplinäre Teamarbeit und ausreichenden Freiraum für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Flache Hierarchien Regelmäßige interdisziplinäre Teambesprechungen Die Möglichkeit, sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung für Rehabilitation aktiv zu beteiligen Wertschätzung unserer Mitarbeitenden, von innovativen Ideen und Lösungsansätzen Flexible Arbeitszeitmodelle Großzügige Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen sowie die kostenfreie Nutzung unserer elektronischen Fachbibliothek auch bequem von zuhause aus Ein umfangreiches Angebot an Mitarbeitendenrabatten (Corporate Benefits) bei über 250 Top-Marken und eine Mitarbeitendenkarte Die Möglichkeit, ein Fahrrad (z. Bsp. E-Bike) zu leasen, inkl. Arbeitgeberzuschuss

Ihre Aufgaben

Analyse und Dokumentation der häuslichen, sozialen und beruflichen Situation des Rehabilitanden sowie verantwortliche Erstellung von Anteilen des Abschlussberichts Beratung der Patienten in wesentlichen sozialrechtlichen Angelegenheiten sowie Unterstützung bei der Antragstellung Unterstützung bei der Krankheitsbewältigung sowie Organisation realistischer Hilfsangebote Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden des interdisziplinären Teams Selbständiges Referieren vor Patientinnen und Patienten und Rehabilitanden Gruppenleitung Training sozialer Kompetenzen Mitwirkung beim Aufbau der MBOR-Struktur im Haus Begleitung und Unterstützung unserer Rehabilitanden bei der Erlangung von Handlungsfähigkeit in der eigenen Häuslichkeit Kontaktaufnahme und -pflege zu Arbeitgebern, Sozialämtern, Pflegeeinrichtungen und –diensten, zu den Kostenträgern und Nachbehandlern

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung (oder abgeschlossenes Examen in der Pflege mit Weiterbildung Casemanagement, nicht in der Psychosomatik) Sie verfügen über methodische Zugänge der aktivierenden und begleitenden Hilfen für Menschen mit vorwiegend orthopädischen und psychosomatischen Erkrankungen Computerkenntnisse Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Einfühlungsvermögen, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Fähigkeit zum fachlichen und multiprofessionellen Austausch Belastbarkeit und Teamfähigkeit Mitverantwortung für fortwährende Verbesserung der Therapieabläufe und Kundenzufriedenheit Erfahrung in klinischer Arbeit, idealerweise auch in der Rehabilitation ist wünschenswert, ist jedoch nicht Einstellungsvoraussetzung
Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern der Leiter Therapie und Rehabilitation, Herr Torben Schrämmer, unter Tel. +49 (0)471 4805 3266.

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