Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg
700 Mitarbeiter:innen
12.500 stationäre Patient:innen – davon 6.000 operative Eingriffe
16.000 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen
970 Babys erblicken hier das Licht der Welt
Worauf Sie sich freuen können:
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Attraktive und faire
Vergütung nach TVöD
Zusätzliche
betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Strukturierte und individuelle
Einarbeitung
mit Mentoring
Flexibles Arbeitszeitkonto
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit
elektronischer Arbeitszeiterfassung
Zuschuss zur
Kinder- und Ferienbetreuung
30 Tage Urlaub
sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
Regelmäßige zertifizierte
interne und externe Fortbildungsangebote
Förderung und Unterstützung ihrer
beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
(u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Company Bike –
Fahrradleasing
Zuschuss zum
Deutschlandticket-Job
Mitarbeiterrabatte
bei zahlreichen Shops und Marken
Einblick in Ihre Aufgaben:
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Zentraler Empfang von Notfallpatienten
Erfassung von personenbezogenen Daten über SAP-ISH und die dazugehörige Formularverwaltung
Zuordnung der Patientenfälle zu den verschiedenen Behandlungsarten
Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Drauf freuen wir uns:
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Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten/MFA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute EDV-Kenntnisse
Kontakt
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Frau Christine Kühlewein
Stellvertretende Klinikleitung
Tel.: 06202 84-653066
Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
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Mitarbeiter für die zentrale Patientenaufnahme (m/w/d)