Job Description

Wer wir sind – Dein Einstieg in ein Team, das wächst

Wir sind ein solides und inhabergeführtes Familienunternehmen und Marktführer in der bundesweiten Fahrzeugüberführung auf eigener Achse. Von sechs Standorten aus – inklusive Hamburg – sorgen bis zu 150 Überführungsspezialisten für den sicheren Transport von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen direkt zu den Nutzern. Unsere Stärke? Nähe zu Kunden, smarte Software für Aufträge und eine Vision, die über reine Überführung hinausgeht: mit technischer Einweisung und innovativen Prozessen. In flachen Hierarchien und einem jungen, motivierenden Team bekommst du von Tag eins die Chance, mitzuwirken – und unser haariger Feelgood-Manager sorgt für den lockeren Ausgleich.

Die Rolle: Mitarbeiter Disposition – Starte operativ, steige schnell auf

Bist du kommunikationsstark, flexibel und bereit, dich durch Leistung hochzuarbeiten? Als Mitarbeiter Disposition tauchst du direkt in den pulsierenden Alltag der Logistik ein – und wir bauen dich gezielt auf. Kein Muss: Jahre in der Branche. Wir setzen auf dein Potenzial und bieten klare Pfade: Von der operativen Disposition zur Teamleitung oder sogar Geschäftsleitung. Dein Input formt das Unternehmen, und wir investieren in dich, damit du mitwächst.

Deine spannenden Aufgaben im Überblick:

Auftragsmanagement: Eingehende Anfragen prüfen, bewerten, bearbeiten und disponieren – mit Fokus auf reibungslose Prozesse. Kommunikation als Kern: Klare Abstimmung mit Fahrern, Kunden und internen Teams per E-Mail, Telefon oder vor Ort – empathisch und effizient. Dokumentation & Analyse: Auftragsprotokolle, Kosten und Unfallmeldungen verarbeiten, Selbstkosten kalkulieren und erste Auswertungen erstellen. Prozessunterstützung: Mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten, um Abläufe zu optimieren – deine Ideen zählen! Kaufmännische Basics: Eigenverantwortlich Verträge vorbereiten, Kundenanfragen bearbeiten und als Schnittstelle agieren. Aufstiegsvorbereitung: Frühe Einbindung in Führungsaufgaben, Netzwerken und Weiterbildungen, um dich für mehr Verantwortung fit zu machen.

Was wir von dir erwarten – Dein Profil als motivierter Quereinsteiger

Du bringst Frische aus einem anderen Bereich mit? Super – wir schätzen genau das: Deine Flexibilität und den Drive, Neues zu lernen. Eine kaufmännische Ausbildung (z. B. in Spedition, Automobil oder Ähnlichem) hilft, ist aber kein Muss. Wichtig: Deine Soft Skills und der Wille, dich durch Leistung zu beweisen.

Deine Stärken, die uns überzeugen:

Kommunikationsstärke:

Du redest und hörst zu – durchsetzungsstark, aber immer mit Respekt gegenüber Kollegen, Fahrern und Kunden.

Flexibilität & Eigeninitiative:

Unternehmerisches Denken: Du handelst selbstständig, auch wenn's mal hektisch wird.

Analytischer Blick:

Interesse an Logistik, Prozessen und Zahlen – mit Spaß an Tools wie MS Office oder CRM.

Digital & Social:

Routinierter Umgang mit Office-Programmen und Plattformen wie LinkedIn oder XING – ideal für dein wachsendes Netzwerk.

Aufstiegsmotivation:

Du willst gestalten und wachsen – erste Projekt- oder Team-Erfahrungen (mind. 1 Jahr wünschenswert) sind ein Plus, aber wir schauen auf dein Potenzial.

Branchenaffinität:

Neugier auf Automobiltechnik und dynamische Umfelder.
Falls Logistik neu für dich ist: Wir starten mit Onboarding und Mentoring – du bist nicht allein.

Was du von uns bekommst – Dein Fundament für den Aufstieg

Mehr als ein Einstiegsjob: Eine echte Sprungbrett-Rolle mit Support, der dich vorantreibt. Von der Disposition bis zur Führung – dein Weg ist geplannt und belohnt.

Unsere Highlights für dich:

Karriere & Vergütung:

Unbefristet, mit Provision, Erfolgsbeteiligung und Option auf Unternehmensbeteiligung – plus klare Aufstiegspläne.

Work-Life-Balance:

Flache Strukturen, Homeoffice, flexible Zeiten, Essenszuschuss und kostenlose Getränke.

Entwicklung:

Maßgeschneiderte Weiterbildungen, Coaching und betriebliche Altersvorsorge – speziell für Quereinsteiger wie dich.

Team & Atmosphäre:

Junges, cooles Team mit Events, Firmenhandy und purer Arbeitsfreude – ergänzt durch unseren vierbeinigen Stimmungsmacher.

Sicherheit:

Stabilität eines inhabergeführten Familienunternehmens in einem wachsenden Markt.

Zusätzliche Perks:

Betriebliche Weiterbildung & Erfolgsbeteiligung Homeoffice & Kostenloses/Vergünstigtes Essen Provision & Zusatzzahlungen (z. B. für besondere Leistungen)

Bereit, Gas zu geben?

Stell dir vor: Du startest in Hamburg, machst erste Erfolge in der Disposition und siehst, wie Türen aufgehen – zu mehr Verantwortung und Impact. Wenn das passt, bewirb dich jetzt! Schick uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Motivationsschreiben (warum Logistik und warum wir?) und deine Gehaltsvorstellung an bewerbung@carlogist.de.

Wir freuen uns auf dich – lass uns deinen Einstieg rocken!

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: ab 2.750,00€ pro Monat

Leistungen:

Betriebliche Weiterbildung Essenszuschuss Firmenevents Firmenhandy Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 20537 Hamburg