Job Description

Für die Spielstätten Großes Haus, Komödienhaus und Salon3 suchen wir

ab sofort

für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m,w,d) der Ton-/Videoabteilung in Vollzeit

Bewerbungsfrist: 31.12.2025

Ihre Aufgaben

Umsetzen tontechnischer Konzepte in enger Abstimmung mit den Produktionsteams in den Sparten Schauspiel, Musiktheater und Tanz Technische und künstlerische Betreuung aller im Repertoire vorhandenen Produktionen Erstellung und Bearbeitung von Tonaufnahmen im sprachlichen und musikalischen Bereich Anfertigen von Klang- sowie Geräuschcollagen für die jeweiligen Produktionen Instandhalten und Pflegen der tontechnischen Anlagen Betreuung der Orchester von Gastspielen am Theater Heilbronn Pflege und Ausbau des Ton- und Videoarchivs Betreuung produktionsabhängiger Videotechnik (Livekameras, Beamer, Videofunkstrecken)

Ihre Voraussetzungen

Abgeschlossene Ausbildung zum Diplom Audio Engineer oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Schwerpunkt Ton oder Bachelor Audiovisuelle Medien Umfangreiche Kenntnisse in moderner Tontechnik (Digitalpulte, digitale Audiokreuzschienen) Erfahrung mit üblichen Bearbeitungs- und Zuspielprogrammen (QLAB, Ableton, ProTools) Einwandfreies Gehör, Musikalität, Rhythmusgefühl Erfahrung im Live-Mix und komplexer Mikrofonierung Sehr gute PC und Mac Kentnisse Notenkenntnisse erwünscht Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität auch zu unregelmäßigen Arbeitszeiten und am Wochenende Gute Grundkenntnisse in Videotechnik Interesse sich mit den Anforderungen der jeweiligen Produktionen und den Regieteams konstruktiv auseinander zu setzen

Wir bieten

Beschäftigung in Vollzeit unter dem Tarifvertrag NV-Bühne-Technik Hochmotiviertes Team in einem sehr guten Betriebsklima Eine künstlerisch als auch technisch anspruchsvolle Arbeitsatmosphäre

Ihr aussagekräftiges Bewerbungsschreiben senden Sie bitte an


Frau Katharina Altmann

Theater Heilbronn

Berliner Platz 1

74072 Heilbronn

Gern auch digital an: intendanz@theater-hn.de


Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Chancengleichheit aller Geschlechter.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.


Wir weisen darauf hin, dass die Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nach § 14(1) LDSG verarbeitet werden. Die eingereichten Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für datenschutzrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Reinhart, Telefon +49 (0)7131.56 30 05 gerne zur Verfügung.