Hansefit, Fitbase, JobRad, nachhaltiger und umweltbewusster Umgang mit unseren Ressourcen
Arbeitszeiten, die zum Leben passen
Bis zu 34 freie Tage für deine Erholung, lebensphasenorientierte Dienstplanung in enger Abstimmung mit den Führungskräften inkl. Ausfallmanagement
Finanziellen Mehrwert & Sicherheit
Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) inkl. Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen, betriebliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz, vergünstigtes gesundes Mittagessen, 10 % Rabatt in den Stiftungsläden, Corporate Benefits
Moderne Arbeitsweisen mit starken Werten
Weiterentwicklung unserer modernen Unternehmenskultur, gemeinsame Feiern und Mitarbeiter-Events, familiäre Arbeitsatmosphäre
Sinnstiftendes Arbeiten mit Perspektiven
Intensive Einarbeitungsbegleitung, individuelle Entwicklungschancen durch die Vielfalt unserer Arbeitsfelder, jährlicher Perspektivwechsel für einen Einblick in andere Bereiche der Stiftung
Das und noch viele weitere Vorteile bieten wir dir – entdecke hier mehr:
Deine Aufgaben
Hier leistest Du wertvolle Arbeit.
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Durchführung audiologischer Testungen (vorwiegend im Tandem)
Vorbereitung und Nachbereitung der Testungen (u.a. Vorgespräche, Terminorganisation, Berichterstellung, Empfehlungen weiterer Maßnahmen)
Teilnahme an Besprechung der Ergebnisse mit Mitarbeitenden u. Angehörigen
Angebot von Workshops für Mitarbeitende zum Thema Hören/Hörschädigung
Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit externen Partnern, u.a. Hörakustiker, Unikliniken und umliegende HNO Arztpraxen
Koordination von Terminen für Hörgerätekooperation und Implantatservice
Durchführung von Hörgeräte-Checks
Kleinere Reparaturen und Wartungsarbeiten an Hörgeräten
Das bringst Du mit
Verstärke unser Team.
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Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im audiologischen, medizinischen oder therapeutischen Bereich, alternativ die Bereitschaft zur Fortbildung
Freude an der Arbeit im direkten Kontakt mit Klientinnen Offenheit, Kreativität und Flexibilität im Umgang mit besonderen Anforderungen in Testsituationen mit Menschen mit (Mehrfach-) Behinderung
Interesse an technischer Arbeit, insbesondere im Umgang mit Hörgeräten/Zubehör
Wünschenswert: Grundkenntnisse in Deutscher Gebärdensprache
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise
Unterstützung unserer Werte und Kultur
Jonas Schwer
Recruiting Behindertenhilfe 07422 569-3665
bewerbungen(at)stiftung-st-franziskus.de
Referat Personal
Kloster 2
78713 Schramberg-Heiligenbronn
Deine Fragen – unsere Antworten für Klarheit und Sicherheit
Du hast Fragen zum Berufsfeld oder Arbeitsalltag in der Stiftung St. Franziskus wie beispielsweise:
Bis wann kann ich mit einer Rückmeldung zu meiner Bewerbung rechnen?+
Wir versuchen, dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Dies kann unter Umständen einige Tage dauern. Bei Rückfragen zu Deiner Bewerbung darfst du dich gerne jederzeit an unser Recruiting-Team wenden.
Kann ich mich bewerben, obwohl ich nicht alle Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfülle?+
Wir prüfen gerne im Einzelfall Deine Qualifikationen und melden uns im Laufe des Bewerbungsprozesses wieder bei Dir.
Weitere Fragen und Antworten findest Du auf unserer FAQ-Seite.
Wir haben immer ein offenes Ohr für Dich! Melde dich gerne persönlich bei uns – gerne beantworten wir Deine Fragen und nehmen Deine Bewerbung entgegen.
Arbeiten für und mit Menschen: die Stiftung St. Franziskus
Schaffe mit uns Perspektiven für rund 6.300 Menschen an über 30 Standorten: Die gemeinnützige Stiftung St. Franziskus ist ein modernes, vielfältiges Unternehmen, das starke Leistungen bietet für Kinder, Jugendliche & Familien, für Menschen mit Behinderung sowie für ältere, pflegebedürftige Menschen.
Werde Teil eines kollegialen Teams, wo alle an einem Strang ziehen für ein Ziel: mit sinnvollem und sinnstiftendem Teamwork das Leben von Menschen bereichern.
Jonas Schwer
Recruiting Behindertenhilfe 07422 569-3665
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Referat Personal
Kloster 2
78713 Schramberg-Heiligenbronn
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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