01.09.2025 oder später
Darauf kannst du dich freuen
Tarifliche Bezahlung nach dem BAT-KF Tarif
Jahressonderzahlung (90% eines Monatsbruttogehaltes)
Kinderzulage von bis zu 147€ pro Kind
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub im Jahr (der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich frei)
Mitarbeitenden-Events wie z.B. unser "Wanderpokal"
Zahlreiche betriebliche Zusatzangebote wie Vergünstigungen im Fitnessstudio, Online-Shopping bei "Corporate Benefits" (z.B. Rabatte auf Handyverträge, Reisen uvm.) und Möglichkeiten der betrieblichen Krankenzusatzversicherung
Deine Aufgaben
Verbuchen von laufenden Geschäftsvorfällen im Bereich Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung, sowie Sachkonten
Anlagenbuchhaltung
Verarbeitung von elektronischen Kontoauszügen
Fungieren als direkter Ansprechpartner für das Controlling und die Personalabteilung
Vorbereitung der Jahresabschlussarbeiten und aktive Mitwirkung
Erstellen der USt. Voranmeldung
Das bringst du mit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise bei einem sozialen Träger
Der Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen ist kein Problem
Dein Einsatzort
Dein Arbeitgeber
Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH
Abteilung Recruiting
Deweerthstr. 117
42107 Wuppertal
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