Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für gastroenterologische Schwerpunktpraxis (Endoskopie & CED)
Über unsere Praxis:
Zur Verstärkung unseres qualifizierten Teams in unserer
Fachärztlichen Praxis für Gastroenterologie (Schwerpunkt Endoskopie und CED)
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.
Ihr Verantwortungsbereich:
Fachkundige Assistenz:
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung diagnostischer sowie interventioneller endoskopischer Eingriffe.
CED-Patientenmanagement:
Auf Wunsch Mitwirkung bei der spezialisierten Betreuung von CED-Patienten, Koordination von Therapieterminen (z. B. Infusionstherapien) sowie Unterstützung im Labormanagement.
Ganzheitliche Patientenbetreuung:
Umfassende Begleitung der Patienten im Rahmen der Sedierung und Überwachung bei der Endoskopie sowie kompetente Ansprechperson für Patienten mit chronischen Erkrankungen.
Administrative Steuerung:
Selbstständige Organisation der Terminplanung und Dokumentation unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards.
Hygienemanagement:
Verantwortungsvolle Aufbereitung des Instrumentariums gemäß den geltenden RKI-Richtlinien.
Ihr Profil:
Qualifikation:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen.
Arbeitsweise:
Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise.
Persönlichkeit:
Professionelles, zugewandtes und freundliches Auftreten im Umgang mit Patienten und Angehörigen.
Expertise:
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich der Endoskopie oder die Fachkunde I (Sedierung/Notfallmanagement). Wir unterstützen jedoch ausdrücklich auch motivierte Bewerber bei der Einarbeitung und Erlangung der nötigen Fachkenntnisse (vollständige Kostenübernahme durch den Arbeitgeber).
Was wir Ihnen bieten:
Strukturiertes Arbeitsumfeld:
Wir garantieren eine verlässliche Zeitplanung mit
pünktlichem Dienstende
zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance.
Leistungsgerechte Vergütung:
Faire Vergütung auf Basis des geltenden Manteltarifvertrages, ergänzt durch
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
.
Fachliche Förderung:
Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch die Übernahme von Kosten für
regelmäßige externe Fortbildungen
.
Betriebsklima:
Integration in ein kollegiales, junges und fachlich versiertes Team in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung