Job Description

Stellenzusammenfassung – Performance Marketing Manager – Recruiting (m/w/d)

Die Sommerfeld AG sucht zur Verstärkung des Recruiting-Teams einen

Performance Marketing Manager – Recruiting (m/w/d)

mit klarem Fokus auf

Meta Ads und Paid Social.

In dieser Rolle bist du für den Aufbau, die Steuerung und die Optimierung unserer Recruiting-Kampagnen verantwortlich und sorgst datenbasiert dafür, dass qualifizierte Bewerber über Social-Media-Kanäle gewonnen werden.

Deine Aufgaben:

Erstellung, Steuerung und Optimierung von Stellenanzeigen auf

Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn und Indeed

Aufbau und Weiterentwicklung von

Recruiting-Funnels

zur systematischen Bewerbergewinnung und -konvertierung (idealerweise Erfahrung mit

MEETOVO

) Planung, Durchführung und Controlling von

Paid-Media-Kampagnen

im Recruiting-Kontext inkl. Budgetverwaltung

Analyse und Auswertung

der Kampagnenperformance sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen Erstellung und Testing von

Creatives

(z. B. mit Canva) Weiterentwicklung und Optimierung von

Social-Recruiting-Prozessen

, inkl. Anbindung und Anpassung von Schnittstellen und Automatisierungen (z. B. EPR-Systeme wie Odoo) Optional: Unterstützung bei

Content-Erstellung und Content-Management

Was du mitbringst:

Praxiserfahrung im Bereich

Performance Marketing / Meta Ads / Paid Social

Verständnis für

Funnel-Strukturen

, Conversion-Optimierung und datengetriebenes Arbeiten Erfahrung im

Recruiting-Marketing

oder starkes Interesse daran Sicherer Umgang mit Kennzahlen, Budgets und Kampagnen-Reporting Technisches Verständnis für Tools, Schnittstellen und Automatisierungen Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was dich auszeichnet:

Analytisches Denken und hohe Zahlenaffinität Eigenverantwortliches Arbeiten ohne ständige Anleitung Lösungsorientierte, pragmatische Herangehensweise Hohe Motivation, Prozesse zu verbessern statt nur Kampagnen zu verwalten
Was wir bieten:

Unbefristete Teilzeitstelle in einem wachsenden Unternehmen Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege Klare Zielorientierung im Umfeld eines Familienunternehmens Professionelle Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung Fitness & Work-Life-Balance: EGYM Wellpass-Mitgliedschaft für Sport & Wellness. Langfristige Perspektive innerhalb der Sommerfeld AG Remote-Arbeit ist möglich

Du willst Recruiting nicht verwalten, sondern messbar voranbringen?

Dann bewirb dich jetzt als

Performance Marketing Manager – Recruiting (m/w/d)

bei der Sommerfeld AG.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Gehalt: 17,00€ - 19,00€ pro Stunde

Erwartete Arbeitsstunden: 20–40 pro Woche

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Firmenevents Firmenhandy Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Mentoring-Programm für Mitarbeiter Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Zusätzliche Urlaubstage
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in Edewecht