Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Fachbereich Medizin, Abteilung für Translationale Entzündungsforschung und die Core Facility für Single Cell Multiomics, Leiter: Prof. Holger Garn, ist zum 01.04.2026 befristet bis 31.12.2029 eine drittmittelfinanzierte Teilzeitstelle (50 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages des Landes Hessen.
Die Abteilung für Translationale Entzündungsforschung und die Core Facility für Single Cell Multiomics ist Teil des neu gegründeten Transregio-Sonderforschungsbereichs (SFB) 425 „DEFINE“ (). Das zentrale Projekt CP1 unterstützt Forscher*innen des Konsortiums bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Single Cell Multiomics- und Transkriptom-Analysen.
Ihre Aufgaben:
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Durchführung von Single Cell Multiomics und Bulk Transcriptomics Analysen
Präparation von qualitativ hochwertigen Einzelzell-/Einzelkern-Suspensionen aus unterschiedlichen biologischen Probenmaterialien
Präparation, Quantifizierung und Qualitätskontrolle von Nukleinsäuren (v. a. RNA)
Erstellung von Sequenzier-Bibliotheken aus RNA/DNA-Präparationen
Mitverantwortung für administrative und labororganisatorische Prozesse
Unterstützung bei der praktischen Aus- und Weiterbildung von Studierenden & Doktorandinnen
Ihr Profil:
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abgeschlosseneBerufsausbildung als Technischer Assistent*in (MTA, BTA) oder ein vergleichbarer Abschluss idealerweise bereits Erfahrungen in der Mitarbeit in einem biomedizinischen Forschungslabor
solide Kenntnisse und praktische Erfahrungen in zell- und molekularbiologischen Labormethoden
hohe Einsatzbereitschaft sowie Motivation zur Mitarbeit in einem ambitionierten Forschungsteam
strukturierte Arbeitsweise und hoher Grad an Selbstorganisation
Wir bieten:
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Zugang zu modernsten Forschungseinrichtungen an der Universität Marburg
Mitarbeit in einem motivierten Team mit vielfältigen Gestaltungsoptionen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
flexible Arbeitszeiten
kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)
Familienservice (u. a. Ferienbetreuung)
Betriebliche Altervorsorge (VBL)
Kontakt für weitere Informationen
Prof. Dr. Holger Garn
+49 6421-28 66040
garn@staff.uni-marburg.de
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2 Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.02.2026 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.
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