Job Description

Wenn du derzeit bei DSV beschäftigt bist und Interesse an einer Position in einem anderen Land hast, wende dich bitte an deinen HR-Partner, um den Bewerbungsprozess und die Anforderungen zu besprechen.


Job Req Number: 104830

Arbeitszeitmodel: Vollzeit

Division: DEU - DSV Stuttgart GmbH & Co. KG (Road)

Standort: Bornheim



Du denkst in Prozessen, führst mit Weitblick und hast ein Händchen für Zahlen und Menschen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Logistik – als

Manager, Operations (m/w/d)

in

Bornheim

übernimmst du die Steuerung unserer Lagerprozesse, entwickelst Projekte weiter und sorgst für höchste Kundenzufriedenheit durch smarte Planung und starke Führung.

Deine Benefits

*

Finanzielle Benefits:

Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen

Gesundheit und Mobilität:

Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung

Onboarding:

Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan

Team:

Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre

Abwechslung:

Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player

Weiterentwicklung:

Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.

Deine Tätigkeiten

Verantwortung über die operativen Lagerprozesse und die Weiterentwicklung von Projekten Fachliche und disziplinarische Führung des operativen Managements Zuständigkeit für eine hohe Zufriedenheit unserer Kund:innen Kennzahlenbasierende Planung Entwicklung, Begleitung und Kontrolle von Projekten auf Prozessebene Optimierung der Arbeitsabläufe im Verantwortungsbereich Überwachung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Qualität, Arbeitssicherheit und der Produktivität Kommunikation mit Kund:innen Implementierung von Neuprojekten nach Bedarf und Übernahme des Projektmanagements Erstellung und Auswertung von verschiedenen Statistiken

Dein Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik oder ein betriebswirtschaftliches Studium in der Logistik Einschlägige Erfahrungen im Logistikbereich und Führung von Mitarbeitenden Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und Lagerverwaltungssystemen Hohes Prozessverständnis und Zahlenaffinität Selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Motivation, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstark mit offener Persönlichkeit, die gerne Entscheidungen trifft, Prozesse strukturiert umsetzt und deren Einhaltung stets im Blick hat

Deine Ansprechpartnerin

Kim Carina Wollner



HR Specialist, Recruiting DACH



+49 2151 7371691



karriere@de.dsv.com



https://www.dsv.com/de-de/karriere





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Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.




Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren.

DSV – Globaler Transport und Logistik

Bei DSV zu arbeiten bedeutet, in einer anderen Liga zu spielen.



Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik sind wir auf einer außergewöhnlichen Wachstumsreise. Lass uns gemeinsam weiterwachsen – durch Innovation, Digitalisierung und den Ausbau unserer Erfolge.



Mit fast 160.000 Kolleg:innen in über 90 Ländern arbeiten wir jeden Tag daran, verlässliche Dienstleistungen zu bieten, die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen. Wir wissen, dass wir das am besten schaffen, indem wir neue Talente, frische Perspektiven und ambitionierte Menschen wie dich ins Team holen.



Leistung liegt bei DSV in der DNA. Wir arbeiten nicht nur – wir möchten die Zukunft der Logistik gestalten. Dieser Anspruch treibt eine dynamische Umgebung an, die auf Zusammenarbeit mit echten Teamplayern, Verantwortungsbewusstsein und Tatkraft basiert. Wir schätzen Vielfalt, leben kulturelle Offenheit und respektieren die Würde und Rechte jedes Einzelnen. Wenn du etwas bewegen willst, das Vertrauen unserer Kund:innen gewinnen und deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen vorantreiben möchtest – dann bist du hier genau richtig.

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