Job Description

Du bist interessiert an der Stelle als Manager New Business (m/w/d) bei TalentRocket GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau TalentRocket unterstützt Talente auf ihrem Karriereweg und ermöglicht eine einfache und voll digitale Jobsuchen im Bereich Jura. Zur Verstärkung unseres Sales Teams suchen wir einen Manager (m/w/d) New Business, der mit Leidenschaft und strategischem Geschick neue Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut. Du bist ein zentraler Bestandteil unseres Vertriebsteams und verantwortest die Neukundengewinnung. Dein Fokus liegt darauf, führende Kanzleien und Unternehmen zu inspirieren, wie sie nachhaltig Top-Talente gewinnen können. Dabei berätst du sie individuell und bietest passgenaue Lösungen an, die langfristig erfolgreich machen. Tätigkeiten Deine Aufgabe bei uns Du entwickelst innovative Strategien zur Leadgenerierung und setzt diese erfolgreich um Du bist für den Aufbau eines starken Kundenstamms durch ein direktes B2B-Vertriebsmodell verantwortlich Du steuerst den gesamten Sales-Zyklus – von der Qualifizierung und Validierung bis zum erfolgreichen Abschluss Du arbeitest eng mit unserem Customer Success und dem B2B Team zusammen , um eine nahtlose Übergabe der Neukunden zu gewährleisten Du optimierst kontinuierlich unsere Vertriebsprozesse zur Steigerung von Qualität und Effizienz Anforderungen Das beschreibt dich Du besitzt eine kaufmännische Ausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von digitalen Produkten Du begeisterst dich für die Akquise von Neukunden – Anrufe, Pitches und Verhandlungen sind genau dein Ding Empathie und starke kommunikative Fähigkeiten sind deine Stärken, um Bedürfnisse und Herausforderungen der Kunden zu verstehen Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, gemeinsam mit dem Kunden die beste Lösung zu entwickeln Tiefgehende Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen, vorzugsweise Salesforce Fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau runden dein Profil ab Team Unser New-Business Team ist ein kleines, schlagkräftiges Team, das mit viel Energie und Struktur neue Kunden Talent Rocket gewinnt. Als erster Ansprechpartner für unsere Interessenten und Neukunden baust du Beziehungen auf, erkennst Bedarfe und bereitest den Weg für eine langfristige Zusammenarbeit. Wir arbeiten eng mit dem Sales und Marketing Teams zusammen. Dich erwartet ein modernes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und direkten Impact auf unseren Wachstum Bewerbungsprozess 1. kurzer Vorabcall 2. Interview mit HR und Teamlead New Business 3. Case Study 4. kurzes Kennenlernen mit der Geschäftsführung 5. Teaminterview Über das Unternehmen Unsere Vision: "We create careers.” - denn der passende Job hat einen großen Einfluss auf unser Leben! Mit Hilfe unseres intelligenten Recruiting Tools sind wir das marktführende Unternehmen und helfen tagtäglich mehr als 100.000 Talenten dabei, den/die richtige:n Arbeitgeber:in zu finden. Wir entstauben das Recruiting in Märkten, in denen eine besonders hohe Nachfrage nach hochqualifizierten Talenten herrscht. Talente erhalten bereits vor der Bewerbung alle relevanten Informationen über Arbeitgeber:innen (z.B. Gehalt, mögliche Karrierechancen, etc.) und bewerben sich dann ganz einfach mit nur 1 Klick. Arbeitgeber:innen profitieren von unserer einzigartigen Technologie, mit der wir die best-passendsten Talente erreichen. Wir sind ein dynamisches Team mit hohen Ambitionen, viel Professionalität und schnellem Wachstum - und genau dafür suchen wir Dich! Wir bei TalentRocket wissen, dass Innovation nur durch eine Vielzahl an Einflüssen von talentierten Menschen entstehen kann. Wir sind stolz auf unser diverses Team und stehen für gelebte Vielfalt, Chancengleichheit und Wertschätzung. Wir treffen sowohl im Bewerbungsverfahren als auch im Beschäftigungsverhältnis Entscheidungen unabhängig von Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir nehmen Dich so wie Du bist und freuen uns, mit Dir zu wachsen.

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