Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als
Manager Legal & Compliance (m/w/d)
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Ihre Aufgaben:
Rechtliche Beratung des Vorstands und der Fachabteilungen in allen relevanten Rechtsgebieten (insb. Vertrags-, Gesellschafts-, Arbeits-, Datenschutz- und Wettbewerbsrecht)
Vertragsprüfung und -gestaltung für nationale und internationale Geschäftsbeziehungen
Entwicklung und Pflege eines unternehmensweiten Compliance-Management-Systems (CMS)
Verantwortlich für die Entwicklung, Dokumentation und fortlaufende Verbesserung abteilungsübergreifender Compliance-Prozesse und interner Kontrollsysteme
Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen zu Compliance-Themen
Monitoring und Reporting von Compliance-Vorfällen sowie Erstellung von Risikoberichten für das Management
Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, interner Richtlinien und ethischer Standards
Identifikation und Bewertung rechtlicher Risiken im internationalen Geschäftsumfeld
Erstellung von Berichten für den Vorstand und ggf. den Aufsichtsrat
Koordination externer Rechtsberater und Zusammenarbeit mit Behörden
Mitwirkung bei M&A (Mergers and Acquisitions) -Prozessen, Joint Ventures und strategischen Projekten
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Ihr Profil:
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation
Berufserfahrung in einem Wirtschaftsunternehmen und/oder einer Anwaltskanzlei notwendig
Sehr gute Kenntnisse im Gesellschafts- und Vertragsrecht
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit einer lösungsorientierten und selbständigen Arbeitsweise
Hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
Höchstes Maß an Diskretion, Integrität und Loyalität im Umgang mit vertraulichen Informationen
Weiterführende Kenntnisse im Bereich der Compliance und Vermittlung von Compliance relevanten Themen
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Eigeninitiative
Interesse an sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge
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Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung .
Unsere Türen stehen immer offen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Beeinträchtigung und legen Wert auf ein vielfältiges Miteinander.
Die TECE SE ist ein weltweit tätiger Systemhersteller für Sanitär- und Heizungsinstallation. Unsere Produkte vertreiben wir über den Fachgroßhandel sowie über unsere 22 Tochtergesellschaften und zahlreichen Vertriebspartner weltweit. Insgesamt beschäftigt die TECE Gruppe rund 1.700 Mitarbeiter/-innen.
Linda Tepe
Tel.: 02572928 815
TECE SE
Human Resources
Hollefeldstr. 57
48282 Emsdetten
E-Mail: bewerbung@tece.de
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