Leitung (m/w/d) Der Gruppe Städtebauliche Projekte

Berlin, BE, DE, Germany

Job Description

Leitung (m/w/d) der Gruppe Städtebauliche Projekte


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Bezirksamt Spandau von Berlin
Berufserfahrung (Senior Level)
Ingenieur

Publiziert: 18.12.2025
Publizierung bis: 15.01.2026
Kennziffer: 253/2025

Gestalten Sie Spandau mit uns – Ihre Arbeit. Ihr Bezirk. Ihr Einfluss.





Spandau ist mehr als ein Bezirk – es ist die Heimat für über 257.000 Menschen. Und wir, das Bezirksamt Spandau, sind mittendrin: Mit über 2.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen sorgen wir täglich dafür, dass unser Bezirk lebenswerter, moderner und gerechter wird. Von sozialen Angeboten über Stadtentwicklung bis hin zu bürgernahen Dienstleistungen – unsere Aufgaben sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir da sind.



Das

Straßen- und Grünflächenamt (SGA)

Spandau ist dabei u.a. für die öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, die geschützten Grünanlagen, die Straßen- und Parkbäume, die öffentlichen Spielplätze, die bezirkseigenen Kleingartenanlagen, die Pflege der Sportanlagen sowie für die landeseigenen Friedhöfe im Bezirk zuständig. Das Straßen- und Grünflächenamt besteht aus vier Fachbereichen Tiefbau, Grünflächen und Friedhöfe sowie Allgemeine Verwaltung und Straßenverkehrsbehörde.



Der

Fachbereich Tiefbau

ist als Straßenbaulastträger/Straßenbaubehörde zuständig für die Planung, den Entwurf, den Bau sowie die Unterhaltung und Überwachung der Verkehrssicherheit der mehr als tausend Straßen, Wege und Plätze im Bezirk. Das öffentliche Straßennetz in Spandau umfasst 441 km bzw. knapp 6 Millionen m².


Wollen Sie etwas bewegen, statt nur mitzulaufen? Dann werden Sie Teil unseres Teams - und machen den Unterschied in Spandau!



Ihre Aufgaben


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Führung der Arbeitsgruppe „Städtebauliche Projekte“ im Fachbereich Tiefbau mit modernem Personalmanagement Einsatz von Personalmanagement- und Personalentwicklungsinstrumente Projektmanagement der Baumaßnahmen/Projekte der Gruppe: Einteilung, Koordinierung und Abstimmung mit beteiligten Fachämtern und anderen Beteiligten Festlegung von Handlungsrichtlinien und Vorschlägen zur Prioritätensetzung bzgl. der Aufgaben Projektleitung und -steuerung bei Fremdvergaben (Architekten/Ingenieure) Bauherrenfunktion und Erstellung von HOAI-Verträge (insbesondere Honorarzone III-V) Informations- und Beteiligungsveranstaltungen der Öffentlichkeit Fachliche Begleitung von Machbarkeitsstudien Mitwirkung bei Investitionsplanung, Fördermittelbeantragung, Planung und Durchführung von Fördermaßnahmen sowie Erstellung von Verwendungsnachweisen Teilnahme an überbezirklichen Arbeitsgruppen Unterstützung der Fachbereichs- und Amtsleitung bei Grundsatzfragen und komplexen baufachlichen/städtebaulichen Einzelfragen Bearbeitung übergeordneter Themen der Arbeitsgruppe

Eine detaillierte Aufgabenbeschreibung finden Sie unter "weitere Informationen".



BESETZBAR AB

sofort



BESETZUNGSART

unbefristet



BEWERBUNGSFRIST

15.01.2026



ARBEITSZEIT

Vollzeit mit 39,4 WoStd., Teilzeit möglich



ENTGELT

Brutto bei Vollzeit: 4.629 - 6.580 (E13)
je nach persönlicher Voraussetzung



EINSATZORT

Dienstgebäude "WebTower", Otternbuchstr. 35, 13599 Berlin

Ihr Profil


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Bitte beachten Sie, dass Ihr Profil bzw. die formalen Voraussetzungen zwingend erforderlich sind.




Abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom-Ingenieur/in (FH)

oder Bachelor of Science bzw. Engineering) der Fachrichtung Verkehrsplanung und Verkehrstechnik bzw. Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Verkehrswesen, Verkehrsplanung, Urbane Infrastrukturplanung oder Stadt- oder Raumplanung mit der Vertiefung Verkehrswesen, Verkehr und Mobilität oder gleichwertige Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation.



Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C 1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.



Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenbereich, insbesondere in umfangreichen und schwierigen Baumaßnahmen sowie in der Aufstellung von Architektenverträgen ist von Vorteil. Eine mehrjährige Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung sowie ein breites Wissen über die Abläufe der Berliner Verwaltung ist dabei wünschenswert.




Langjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist von Vorteil.



Arbeiten für das Gemeinwohl


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Gute Verkehrsanbindung


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Gesundheitsmanagement


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Vereinbarkeit von Beruf und Familie


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Finanzielle Anreize


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Weiterbildung


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Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen


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ANSPRECHPERSON(EN)

Zum Bewerbungsverfahren

Herr Jonczyk Büroleitung (030) 90279-3077

Frau Habicht Personalmanagement (030) 90279-3214



Zum Aufgabengebiet

Herr Sawaf Fachbereichsleitung (030) 90279-2389



ERFORDERLICHE BEWERBUNGSUNTERLAGEN


Anschreiben (inkl. Kontaktdaten) Lebenslauf (tabellarisch) Nachweis über geforderte Qualifikation aktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnis ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht




BITTE BEACHTEN


Unterlagen werden nach Ablauf der Bewerbungsfrist geprüft nur vollständige Unterlagen in deutscher Sprache bei ausländischen Abschlüssen sind Nachweise zur Gleichwertigkeit mit deutschem Abschluss erforderlich mehrstufiges Auswahlverfahren möglich Kontaktaufnahme per E-Mail bzw. telefonisch Kosten (Porto, Fahrtkosten o.ä.) werden nicht erstattet




HINWEISE

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

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Job Detail

  • Job Id
    JD4089241
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Part Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Berlin, BE, DE, Germany
  • Education
    Not mentioned