Job Description

Personalamt - ZPD - Zentrum für Personaldienste (Landesbetrieb)
Wir über uns
Das Zentrum für Personaldienste (ZPD Hamburg) sorgt für Zahlungen, Dienstleistungen und IT-Lösungen im HR-Bereich der Freien und Hansestadt Hamburg. Eine detaillierte Übersicht unserer Aufgaben finden Sie auf den
Im Fachbereich Zusatzversorgung sorgen rund 20 engagierte Kolleginnen und Kollegen dafür, dass etwa 32.000 Menschen ihre Zusatzversorgung oder Betriebsrente pünktlich und korrekt erhalten - Monat für Monat. Damit sichern wir vielen ehemaligen Beschäftigten der Freien und Hansestadt Hamburg sowie denen von einigen externen Kundinnen und Kunden ein verlässliches Stück Lebensqualität im Ruhestand. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir Sie als Leitungskraft. Wenn Sie nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch mit Einfühlungsvermögen und Wertschätzung führen, dann sind Sie für uns die Idealbesetzung.
Wir engagieren uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Falls Sie in Teilzeit arbeiten wollen, möchten wir Ihnen dies ermöglichen.
Hier sind weitere Informationen über uns als .
Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Leitung und Organisation des Fachbereichs sowie die Führung des Teams, das die Anträge zur Zusatzversorgung bearbeitet - in einem vertrauensvollen und leistungsorientierten Umfeld.
• Sie informieren, begleiten und fördern Ihre Mitarbeitenden, damit sie rechtliche Neuerungen sicher verstehen und anwenden können.
• Sie bearbeiten besonders anspruchsvolle Einzelfälle, beantworten Beschwerden und prüfen die Entscheidungen im Bereich der Festsetzung.
• Sie arbeiten eng mit der Fachlichen Leitstelle KoPers zusammen und stimmen sich mit der Grundlagensachbearbeitung ab.

Ihr Profil
Erforderlich
Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einer verwaltenden, rechtswissenschaftlichen oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder
• abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EGr. 9b) oder mit 5 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder

• als Beamtin oder Beamter Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste

Vorteilhaft

• Sie haben Lust auf Personalführung im Wertesystem des ZPD, sind teamorientiert und treten freundlich, offen und souverän auf.
• Sie kennen sich gut mit Zusatzversorgung, Betriebsrenten aus, haben KoPers-Erfahrungen und Verständnis für IT-Entwicklungsprozesse.
• Sie arbeiten serviceorientiert, haben ein gutes Rechtsverständnis, bringen Eigeninitiative mit und treffen Entscheidungen sicher.
• Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitenden das Gefühl gibt, gut aufgehoben und sicher unter Ihrer Leitung arbeiten zu können.

Bitte bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie einzelne vorteilhafte Anforderungen derzeit nicht vollständig erfüllen können, sich aber zutrauen, fehlende Kenntnisse kurzfristig eigenständig.
Sie haben durch Familienarbeit oder eine ehrenamtliche Tätigkeit Erfahrungen und Fähigkeiten erworben? Diese berücksichtigen wir selbstverständlich auch.
Unser Angebot

• eine Stelle, unbefristet, zum 01.01.2026 zu besetzen
• Bezahlung nach Besoldungsgruppe A 12 bzw. Entgeltgruppe 11 TV-L (

) - weitere Informationen finden Sie unter * engagierte Führungskräfte und motivierte Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite stehen

• zentraler und moderner Arbeitsplatz in der Nähe der Haltestelle Berliner Tor
• Möglichkeit zu mobilem Arbeiten; flexible und familienfreundliche Arbeitszeit (ausgezeichnet mit dem Hamburger Familiensiegel), Angebot zu Gesundheit, Vereinbarkeit Familie und Beruf über Kooperation mit
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und Zertifizierung als fahrradfreundlicher Arbeitgeber in Gold, weitere Benefits finden Sie unter

Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Skills Required