Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Kultur- und Sportbüros
Sie wirken bei der Regelung von Grundsatzfragen im Sportbereich, in der Kulturpflege, der Kulturförderung sowie in Angelegenheiten der Musikschule mit
Sie sind federführend an der Fortschreibung der Sportstättenentwicklungsplanung beteiligt
Sie sind für die Kalkulation der jährlichen Budgetansätze sowie das Anordnungswesen zuständig und wirken beim Controlling mit
Sie bearbeiten alle Zuschussangelegenheiten im Bereich Kultur und Sport (Kultur- und Sportförderungsrichtlinien) einschließlich organisatorischer Hilfen
Sie wirken bei der Erstellung von Förderanträgen und der jeweiligen Verwendungsnachweise mit
Sie erstellen, überprüfen und aktualisieren Nutzungsverträge und Nutzungsordnungen für unsere städtischen Kultur- und Sporteinrichtungen
Sie verwalten die städtischen Sportanlagen, sind für die Beschaffung von Sportgeräten zuständig sowie für die Beauftragung von Regenerations- und Pflegemaßnahmen auf den Außensportanlagen
Sie planen mit Ihrem Team kulturelle und sportliche Veranstaltungen (z.B. Organisation der Verleihung der Sportplakette) mit verschiedenen Kooperationspartnern
Sie sind Ansprechpartner für die Westfälische Hanse und den jährlich stattfindenden Hansetag
Sie wirken bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit für Ihr Aufgabengebiet mit
Sie arbeiten in Ihrer Funktion in verschiedenen Ausschüssen und Gremien aktiv mit
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Ihr Profil
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt allgemeiner Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise sind Sie kultur- und sportinteressiert und bringen bereits Vorerfahrungen aus dem ausgewiesenen Tätigkeitsbereich mit
Ihr konzeptionelles und selbstständiges Denken und Handeln zeichnen Sie ebenso aus, wie Ihr sicheres Auftreten und Ihre guten Präsentationsfähigkeiten, insbesondere bei komplexen Sachverhalten
Herausforderungen nehmen Sie lösungsorientiert und zielgerichtet an, Agilität ist kein Fremdwort für Sie
Sie haben einen routinierten Umgang mit Standard-IT-Systemen (z.B. MS- Office)
Sie verfügen über eine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Teamgeist und ein ausgeprägtes Maß an Bürgerorientierung
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Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
Vielseitiges Aufgabengebiet:
Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet
Flexibilität
: Wir bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch unsere Gleitzeitregelung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie unseren individuellen Teilzeitmodellen an.
Kreativität
: Sie erhalten die Möglichkeit, kreativ und gestaltend an der Entwicklung der Stadt Werne mitzuwirken und neue Ideen umzusetzen
Sicherheit
: Sie profitieren von einem unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen, inkl. eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
Weiterbildung und Karriere:
Zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützen wir Sie über die Möglichkeit der Teilnahme an Fortbildungen im Rahmen unserer Personalentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge
: Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente
Angenehmes Betriebsklima
: Wir begrüßen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld mit einem festen Platz im Team der städtischen Kultureinrichtungen.
Persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
flexible Arbeitszeitgestaltung durch unsere Gleitzeitregelung
intensive und sorgfältige Einarbeitung in den neuen Aufgaben- und Verantwortungsbereich ein betriebliches Gesundheitsmanagement; JobRad
Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente
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Ihre Kontaktpersonen
Fragen zum
Bewerbungsablauf
beantwortet Ihnen Frau Kuhn aus der Personalabteilung (Tel. 02389 71-303).
Bei
inhaltlichen Fragen
freut sich die zuständige Abteilungsleitung, Kathrin Kötter, Tel. 02389 71-511 über Ihren Anruf.
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Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum
10.12.2025
über das Stellenportal Interamt an den Bürgermeister der Stadt Werne.
[https://interamt.de/ (Stellen-ID:1381024)]
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Gleiches gilt für die Bewerbung von Schwerbehinderten.
Personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten, verarbeiten wir im Einklang mit den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung und dem Landesdatenschutzgesetz (Art. 6 Abs. 1 lit. B, Art. 88 DSGVO, § 18 LDSG, § 106 BBG) zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
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