Als international vertretene Unternehmensgruppe mit insgesamt vierzehn Tochtergesellschaften in drei Ländern begeistern wir uns für innovative, kundenfreundliche Produkte in den Bereichen Energie und Telekommunikation. Abgerundet wird das Profil der primaholding durch unsere Gesellschaft für Telemarketingdienstleistungen.
Dabei bildet nicht nur die langjährige Erfahrung die Basis für unseren Erfolg, sondern vor allem die Kombination aus einem umfassenden Produktportfolio und zuvorkommendem Kundenservice. Gemeinsam mit einer Vielzahl an kompetenten Mitarbeitern setzen wir uns jeden Tag mit viel Begeisterung für die Ziele der primaholding ein und schaffen es nicht zuletzt durch den gezielten Know-how-Transfer zwischen der primaholding und den elf Tochterunternehmen, unseren Kunden und Vertriebspartnern immer wieder innovative Lösungen zu bieten. Darüber hinaus gelingt es uns, durch das Angebot unserer beiden Komplettversorger für den Haushalt, Maßstäbe zu setzen und damit eine attraktive Alternative zu den übrigen Anbietern im Bereich Energie und Telekommunikation darzustellen.
Auf der Basis des deutschlandweiten Wachstums aller Tochtergesellschaften ist die primaholding seit einigen Jahren auch in der Schweiz und in Österreich aktiv. Damit wird der Erfolg unserer Tochtergesellschaften international vereint und punktet auch bei allen Kunden in unseren südlichen Nachbarländern jederzeit mit überzeugenden Angeboten zu fairen Konditionen sowie einem hervorragenden Kundenservice.
Wachstum
und Zukunft
----------------------------
Mit unserem Namen verbindet sich eine bemerkenswerte Erfolgsgeschichte, deren Grundstein bereits im Jahr 2003 mit dem Markteintritt der heutigen Tochtergesellschaft primacall gelegt wurde. Seit der Entstehung der primaholding im Jahr 2008 wächst die gesamte Unternehmensgruppe in allen Geschäftsbereichen sowohl wirtschaftlich als auch strukturell rasant. Dass wir bei der Erreichung unserer ambitionierten Ziele sehr erfolgreich sind, spiegelt sich nicht nur in der Zufriedenheit unserer Kunden und der Entwicklung der primaholding wider. Unsere Geschäftsfelder stetig zu erweitern sowie die Effektivität interner Abläufe fortwährend zu optimieren, ist ein Anspruch, den wir jeden Tag gemeinsam verfolgen.
Umso mehr freut es uns, dass die primaholding im Rahmen der Kampagne „FT 1000“ von der Financial Times unter die 1000 wachstumsstärksten Unternehmen in Europa gewählt wurde. Sehr stolz sind wir ebenfalls über die erneute Auszeichnung von voxpark mit dem TOP-JOB-Award als einer der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand.
Gemeinsam
Großes erreichen
----------------------------------
Als dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen wissen wir, dass interessierte Menschen von heute die besten Mitarbeiter von morgen sind. Deshalb unterstützen wir alle Talente so früh wie möglich mit individuellen Maßnahmen und geben unabhängig von Alter und Herkunft jedem die Möglichkeit, sich bestmöglich einzubringen.
Wenn Sie sich also sowohl persönlich als auch fachlich weiterentwickeln und dabei anspruchsvolle Aufgaben übernehmen möchten, sind Sie bei der primaholding genau richtig! Neben der Unterstützung und Förderung der individuellen Kompetenzen jedes einzelnen Mitarbeiters spielt bei uns auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter eine zentrale Rolle. Für uns gehören eine angenehme Arbeitsatmosphäre und motivierte Mitarbeiter zu den wichtigsten Faktoren für den langjährigen Erfolg und das große Wachstum der Unternehmensgruppe in allen Geschäftsbereichen. Um diesen Standard weiter zu erhalten, optimieren wir die primaholding als Arbeitgeber kontinuierlich mit Hilfe von Feedback und sind stets offen für neue Vorschläge, Wünsche, Lob und Kritik unserer Mitarbeiter. Besonders stolz sind wir darauf, dass sich diese Philosophie auch auf unabhängigen Bewertungsportalen wie kununu widerspiegelt. Es freut uns, dass unsere Unternehmensgruppe damit nicht nur für Mitarbeiter, sondern auch für Bewerber einen attraktiven Arbeitsplatz darstellt.
Leiter (m/w/d) Direktvertrieb – Energie & Telekommunikation (B2C)
Sehr geehrte Damen und Herren,
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leiter (m/w/d) Direktvertrieb
LD1225HP
Ihre AufgabenEntwicklung und Implementierung einer nachhaltigen und skalierbaren Vertriebsstrategie für die Bereiche Strom und Gas sowie Mobilfunk, Internet und Festnetz.
Aufbau, Training und aktive Führung eines hochmotivierten Direktvertriebs-Teams. Sie coachen, entwickeln und verantworten die Performance Ihrer Mitarbeiter.
Verantwortung für das Erreichen der Umsatzziele (KPIs) und die kontinuierliche Optimierung der Vertriebsprozesse.
Beobachtung von B2C-Marktentwicklungen und Wettbewerbern für die optimale Marktpositionierung
Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung und enge Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern.
Ihr ProfilNachweisbare, mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines eigenen Direktvertriebs- oder Außendienst-Teams (mindestens 5 Mitarbeiter).
Tiefe Expertise im Direktvertrieb B2C, idealerweise in den Sektoren Energie (Strom/Gas) oder Telekommunikation.
Eine starke, analytische und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit einem klaren Fokus auf die Erreichung anspruchsvoller Vertriebsziele.
Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation und Unternehmergeist.
Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes.
Wir bieten IhnenEine Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg und klar definierten Karrieremöglichkeiten in der Konzernstruktur.
Die Freiheit und Dynamik, ein neues Geschäftsfeld eigenverantwortlich aufzubauen und zu skalieren.
Attraktives Fixgehalt plus einer ungedeckelten, performance-abhängigen Provision – Ihr Erfolg wird direkt vergütet.
Ein modernes Fahrzeug, das Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
Die finanzielle Stabilität und die langfristigen Unternehmensperspektiven im Rücken.
Hochwertige und aktuelle IT- und Kommunikationstools, die Sie für Ihren Erfolg benötigen (Smartphone, Laptop etc.).
Sie möchten mit uns gemeinsam durchstarten?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer und des frühestmöglichen Eintrittstermin bitte direkt über unser Online-Formular anFrau Fenster.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobs.de will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.