Kennziffer: 31118
Standort:
Deutschland : Schwäbisch Hall
Arbeitsbereich:
Forschung & Entwicklung
Befristung:
DEINE AUFGABENTechnische Verantwortung und Steuerung von fachlich unterstellten Mitarbeitern für die Neu- und Weiterentwicklung von Economy Class Sitz-Modulen im Verantwortungsbereich des Side Module
Steuerung der Entwicklungsarbeiten zur Erstellung von Modulkonzepten unter Berücksichtigung von Funktion und Ergonomie, Kosten- sowie von Gewichtsgesichtspunkten durch modulinterne Teams von zugeteilten Komponentenentwicklern
Betreuung extern verlagerter Entwicklungsarbeiten mit abschließender Beurteilung und Abnahme der Ergebnisse
Sicherstellung der konstruktiven Produktauslegung und Dimensionierung statisch und dynamisch belasteter Metall-Strukturbauteile sowie Fluggastsitzkomponenten allgemein durch Konzept-, Konstruktions- und System-FMEA bzw. Risikoanalyse
Sicherung der technischen Qualität der Konstruktionsentwürfe für Sitzmodule durch Veranlassung von Berechnungen, Versuchsprüfungen, Abnahmeprüfungen und DMU-Checks
Einsteuerung und Koordinierung von modulspezifischen Tests sowie ggf. Ableitung, Umsetzung und Monitoring von Optimierungsmaßnahmen
Freigabeprüfung von technischen Dokumenten und Bauunterlagen
Erstellung von Modulpflichtenheften, Spezifikationen und Präsentationen, Initiierung von Produktverbesserungen
Sicherstellung einer reibungslosen Zulassung der Baugruppen und Bauteile im zugeteilten Modul sowie im Gesamtsystem Sitz/Layout und Beibehaltung der Airworthiness
DEINE QUALIFIKATIONENAbgeschlossenes Studium in einer der Fachrichtung Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Fahrzeugbau, Feinwerktechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige (>5 Jahre) Berufserfahrung in der Konstruktion/Entwicklung
Erste Erfahrungen im Projektmanagement und/oder in der Führung und Steuerung von fachlich unterstellten Mitarbeitern sowie Engineering-Dienstleistern
Guten Anwenderkenntnisse in CAD-Systemen (2D/3D), vorzugsweise CATIA V5
Gute Kenntnisse im Umgang mit PLM-Systemen (vorzugsweise Siemens Teamcenter) und dem Management von Stücklisten, speziell Matrixstücklisten mit hoher Variantenvielfalt
Fundierte Anwenderkenntnisse in MS-Office
Erfahrung im Konfigurations- und Änderungsmanagement
Gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Methodisch strukturierte und analytische Arbeitsweise, Problemlösungsfähigkeit, Zielorientierung, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
BENEFITS
RECARO Academy & Karrierepfade
Flexible & lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle
Kostenloses Fitness-Studio
Bezuschusste Kantine
Corporate Benefits Programm
Mobiles Arbeiten - 1 Tag/Woche möglich
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KONTAKT
Jana Boucek
Bitte lade Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unsere Karriereseite hoch. Bei technischen Problemen wende Dich bitte an unser Check-In-Team: check-in@recaro-as.com.
Deine persönlichen Daten werden vertraulich behandelt.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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