Job Description

Ihre Aufgaben

Mitten in unserer Stadt gestalten wir eine nachhaltige Zukunft – hier sind kreative Köpfe gefragt, die Umwelt, Klima und Stadtentwicklung zusammenbringen!


Folgende Aufgaben kommen auf Sie zu:


Betreuung und Weiterentwicklung der stadteigenen Ökokontoflächen in Zusammenarbeit mit der Stiftung Naturschutz Schleswig-Holstein und dem Naturschutzbund Deutschland Erstellung von Pflegekonzepten und Leistungsverzeichnissen sowie fachliche Begleitung von Ausschreibungs- und Genehmigungsverfahren, Wahrnehmung der Bauherrenfunktion Bearbeitung von Stellungnahmen zu übergeordneten Planungen (z. B. Raumordnungsplan, Landschaftsrahmenplan, UVP-Verfahren) sowie Verfahrenskoordination bei Beteiligung anderer Dienststellen im Haus Durchführung der Sitzungen des „Grünen Runden Tisches“ Stadtklimaanalyse auf bestehender Datenbasis Umsetzung im Klimaschutzprozess durch
+ Initiierung und Umsetzung von Klimaschutzprojekten des Masterplan Klimaschutz
+ Monitoring, Berichterstattung und Sensibilisierung der Verwaltung im Rahmen des Klimaschutzprozesses
+ Umsetzung von Maßnahmen zur Klimaanpassung (z. B. blau-grüne Infrastruktur, Pflanzaktionen)
Ansprechperson für Bürgerinnen, Vereine, Verbände und Verwaltungsstellen in Fragen des Umwelt- und Klimaschutzes

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Landschafts – oder Umweltplanung, Landschaftsökologie, Biologie, Agrarwissenschaften der Fachrichtungen Ökologie und Nachhaltigkeitsmanagement, Ökosystemmanagement oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse in der Landschafts- und Umweltplanung, im Klimaschutz Erfahrung mit GIS-Software und Datenanalyse Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Lösungs- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Bereitschaft, Termine auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten wahrzunehmen Verhandlungsgeschick gegenüber unterschiedlichen Akteurinnen, Entscheidungssicherheit und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

Projekte, bei denen Sie wirklich etwas bewegen können und Raum für Ihre Ideen in der Stadtentwicklung und Umwelt Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit Eingruppierung entsprechend Ihren Qualifikationen bis max. EG 11 TVöD Flexible Arbeitszeitmodelle (Sabbatical, Altersteilzeit) sowie Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Fit&Flex,

Entspannungsmassagesessel)
Vergünstigte VHS-Kurse Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Zuschuss zum Deutschlandticket 30 Tage Urlaub Familienfreundliche Arbeitgeberin

Weitere Auskünfte

Ansprechpartner für Fachfragen: Herr Schmidt-Hilger (04121 231-334, j.schmidt-hilger@elmshorn.de) oder Herr Pietrucha (04121 231-456, p.pietrucha@elmshorn.de) Ansprechpartnerin für Fragen zum Personalauswahlverfahren: Frau Olde (04121 231-539, k.olde@elmshorn.de) Bewerbungsverfahren Tariftabelle

Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.01.2026. Die Vorstellungsgespräche sind für die 05./06. KW geplant. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).