Job Description

Eckert & Ziegler Radiopharma GmbH Berlin Headquarter Präsenz Berufserfahrung (Junior Level) Medizin, Pharmazie, Labor Vollzeit Publiziert: 15.01.2026

WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES

--------------------------------------------------------


Die

Eckert & Ziegler Radiopharma GmbH

, eine Tochtergesellschaft der renommierten und international agierenden Eckert & Ziegler Gruppe, ist seit über 20 Jahren ein wichtiger und verlässlicher Partner der radiopharmazeutischen Community.



Radiopharmazeutika sind aus der heutigen Medizin nicht mehr wegzudenken. Besonders in der Forschung und Entwicklung neuer Therapiemöglichkeiten, aber auch in der Behandlung und Diagnostik verschiedenster Arten von Krebserkrankungen spielen sie eine bedeutende Rolle. Aus diesem Grund versorgen wir Kliniken, pharmazeutische Unternehmen und Institute mit GMP-gerecht hergestellten Radioisotopen sowie Radiopharmaka und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für forschende Unternehmen. Mit unserer Unterstützung entstehen neue Verfahren und Methoden von der Entwicklung bis zur Produktion.



Werden Sie Teil unseres ambitionierten und hochqualifizierten Teams und helfen zu heilen.

Ihr Beitrag zum Erfolg

--------------------------

Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Dokumentation der Herstellung von radioaktiven Arzneimitteln Lagerverwaltung Durchführung von Validierungs- und Qualifizierungsaktivitäten in der Produktion Mitwirkung bei Wartung und Instandhaltung der Anlagen und Geräte Einhaltung und Durchführung von Hygienemaßnahmen in den Reinräumen Erstellung von GMP-relevanten Dokumenten

Das qualifiziert Sie

------------------------

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Chemielaborant/in, CTA, PTA, Chemikant/in oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Herstellung von Arzneimitteln Idealerweise Erfahrung im Umgang mit GMP Affinität zur technischen Dokumentation Selbstständiges, konzentriertes und präzises Arbeiten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (min. B2-Niveau) in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch

Freuen Sie sich auf

-----------------------

Flexibilität:

Gestaltung der Arbeitszeit durch flexible Arbeitszeiten und anlassbezogene bezahlte Freistellungen (z.B. Umzug oder Termine zur Krebsvorsorge) für eine optimale Work-Life-Balance

Familienfreundlichkeit:

Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch bezahlte Freistellungen für familiäre Ereignisse, wie z.B. Kind-krank-Tage, Familienstartzeit oder die eigene Hochzeit

Arbeitskomfort:

angenehme Arbeitsumgebung ohne Groß-Raum-Büro und Schichtarbeit sowie ergonomische Tische und Stühle für Komfort am Arbeitsplatz

Vergütungspaket:

Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und Sachbezugsgutscheine oder JobTicket

Urlaubs- und Erholungszeit:

30 Tage Urlaub für regelmäßige Erholung und zum Energie tanken

Stabilität & Perspektive:

Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten

Gesundheitsförderung:

betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen und Aktionen wie "Fit und aktiv in den Tag" - die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen

Mobilitätsvielfalt

: JobTicket, E-Bike-Leasing, eine gute ÖPNV-Anbindung sowie firmeneigene Ladestationen für E-Autos und die Möglichkeit zur kostenlosen Ladung von E-Bike-Akkus für eine nachhaltige Mobilität

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

--------------------------------------

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen.

Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen.



Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bei Fragen kontaktieren Sie gerne:

Sophie Kordysiak Mitarbeiter Personalmanagement / Recruiting Specialist * +49 (0) 30 941084-654