Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Mittelstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben 50.000 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt.
Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Na kLahr? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Steuerung und Koordinierung der kommunalen Integrationsarbeit als zentrale Anlauf, Beratungs- und Koordinierungsstelle für institutionelle Akteure
Koordination und Betreuung des städtischen Netzwerkes im Bereich Integration, Migration und Interkultruelles
Information der Einwohnerinnen und Einwohner mit Migrationshintergrund über migrantenspezifische Angebote für Bildung, Ausbildung, Weiterbildung sowie Deutsch- und Integrationskurse
Identifizierung von lokalen Bedarfen und Initiierung von entsprechenden Angeboten
Anlauf- und Kontaktstelle für Ratsuchende und Weiterleitung an Regel- und Fachdienste
Förderung der Mitwirkung und Teilhabe von Menschen mit Migrationshintergrund
Organisation und Durchführung von interkulturellen Veranstaltungen
Berichterstattung und Mitwirkung in den kommunalen Gremien
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss mit Bezug zum Stellenprofil
Interkulturelle Kompetenzen, hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit
Planungs- und Methodenkompetenz
Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsgeschick
Versierter Umgang mit modernen Kommunikationsmedien
Wir bieten Ihnen:
Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % mit einer Vergütung bis nach Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Dies entspricht nach den aktuellen tariflichen Regelungen einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
Vorbildliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)
Regelmäßige Möglichkeiten zu Fortbildungen sowie ein internes Qualifizierungsprogramm
Fragen?
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Krieg, Leiter der Abteilung Soziales (Tel. 07821 / 910-5060) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahl- und Besetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Heinzelmann, Abteilung Personal und Organisation (Tel. 07821 / 910-0174).
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Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
bis zum 10.01.2026
, bevorzugt über unser Online-Bewerbungsportal.
Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der
Kennziffer 261663
.
Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet.
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Übrigens…
… bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Stadtverwaltung Lahr
Abt. Personal und Organisation
Tel: 07821 / 910-0171
Rathausplatz 4 • 77933 Lahr/Schwarzwald
bewerbung@lahr.de
stellenangebote.lahr.de
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