Job Description

zum 01.01.2026

am

Zentrum für Innere Medizin

für die

Klinik für Nephrologie

gesucht.



Die Klinik für Nephrologie des Universitätsklinikums Heidelberg ist ein modern ausgestattestes Akut-Fachkrankenhaus für Nierenerkrankungen. Zur Verstärkung unseres Teams stellen wir eine Kodierfachkraft ein.

Job-ID:

V000014857

Einsatzgebiet:

Klinik für Nephrologie

Einsatzort:

Heidelberg

Tätigkeitsbereich:

Medizinisch-Technische Dienste

Anstellungsart:

Voll-/ Teilzeit (bis zu 38,5 Wochenstunden)

Veröffentlicht:

22.10.2025

Befristung:

Unbefristet

Vertrag:

TV-UK

Ihre Aufgaben

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Kodierung aller stationären Fälle Dokumentation der Aufnahmediagnosen Weiterführung laufender Fälle (fallbegleitende Kodierung) Begleitung der MD-Prüfung Schnittstellenkommunikation mit Patientenmanagement

Ihr Profil

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Ausbildung zur Kodierfachkraft Fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz Selbständiges und motiviertes Arbeiten Prozessorientiertes Denken und Handeln

Wir bieten Ihnen

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Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote

Kontakt & Bewerbung

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Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Prof. Dr. Matthias Schaier via

E-Mail

zur Verfügung.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungssystem.



Klinik für Nephrologie

Prof. Dr. Matthias Schaier

Im Neuenheimer Feld 162

69120 Heidelberg


Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.



Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.



Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.



Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Das Gehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle exkl. der Jahressonderzahlung sowie weiterer Zulagen.