Job Description

Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Josef" Dillingen in Teilzeit (26,5 Std./Woche), unbefristet
Unterstützt durch das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die

Kita "St. Josef"

in

Dillingen

in Teilzeit (26,5 Std./Woche) eine

Kinderpflegerin (m/w/d),

welche mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte.



Wir sind eine integrative Einrichtung, arbeiten situationsorientiert und nach den Grundsätzen der Montessori-Pädagogik. Unser Handeln basiert auf dem christlichen Glauben. Die Kita, die auf einem ehemaligen Klostergelände steht, bietet Platz für 5 Krippen- und 5 Kindergartengruppen, jede mit eigener Küche, Terrasse und PC. Bereits seit 2016 nehmen wir am Bundesprogramm "Sprach-Kita" zur sprachlichen Förderung der Kinder teil. Wir sind gut und kompetent besetzt, darunter auch Fachkräfte mit unterschiedlichen Zusatzqualifikationen. Zweimal im Jahr treffen wir uns zum Teamtag. Weiteres Zeichen der Wertschätzung: Fortbildungswünsche werden gewünscht und unterstützt!



Das passt zu Ihnen?

Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.

Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Josef" Dillingen in Teilzeit (26,5 Std./Woche) gesucht!

Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten offenes, situationsorientiertes Arbeiten Beobachtung und Dokumentation Zusammenarbeit mit den Eltern Teamarbeit

Das bringen Sie mit:

abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie Kommunikations- und Teamfähigkeit Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen:

attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen bei umfangreichen Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betrieblicher Altersvorsorge sowie trägerunabhängigem Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit angemessene Vorbereitungszeiten Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision

Kita-Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds

Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche. Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.
Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich bei der

Kita St. Josef

in

Dillingen

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Kita-Zentrum St. Simpert

Poststelle, Personalbetreuung

Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166 9010

kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de

www.kita-zentrum-simpert.de