: Der Beschäftigungsort ist in RLP/SL zu vereinbaren
Bewerbungsfrist
: 13.08.2025
Fachgebiet
: Vertrags-/Versorgungsmanagement
Abteilung
: Geschäftsbereich Ambulante Versorgung
Beschäftigungsart
: Vollzeit/Teilzeit möglich
Homeoffice
: möglich
Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
Sie initiieren und entwickeln neue Vertragskonzepte und Projekte im Pharma- und Verbandsstoffbereich, setzen diese um und bewerten Ergebnisse aus dem Aktivitäten- und Erfolgscontrolling
Sie selektieren neue Bereiche für Vergabeverfahren und Ausschreibungen im Pharma- und Verbandsstoffbereich sowie innovative Versorgungskonzepte zur Ausgabensteuerung
Sie führen Vertrags-/Vergütungsverhandlungen, Rechtsstreitigkeiten, Schriftverkehr und Kommunikation mit Vertragspartnern, Leistungserbringern bzw. deren Verbänden und weiteren Institutionen
Sie bereiten Ausschreibungen des Arzneimittelbereichs vor und führen bzw. begleiten und betreuen entsprechende Vergabeverfahren
Sie erarbeiten unterschriftsreife Verträge unter Berücksichtigung der Verknüpfung von Strategie und Operative
Sie stimmen sich mit anderen Kassen ab über gemeinsame Verträge, Vergütungsverhandlungen, Ausschreibungen und zu versorgungspolitischen Themen
Sie prüfen, analysieren und bewerten u.a. versorgungspolitische und finanzielle Auswirkungen geplanter Gesetzgebungsverfahren
Sie sind Ansprechperson zu vertraglichen/rechtlichen Fragestellungen und vertreten die Interessen der AOK in den verschiedenen Gremien auf Bundes- und Landesebene
Fähigkeiten, die Sie einbringen
Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der Rechtswissenschaften (Jura) erfolgreich abgeschlossen.
Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement, Dienstradleasing, Jobticket, jährlicher Gesundheitszuschuss
Mitarbeitendenrabatte bei zahlreichen Kooperationsfirmen (Corporate Benefits)
Interessante Perspektiven bei einem bedeutenden Unternehmen im Gesundheitswesen mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie
Die AOK Rheinland-Pfalz/Saarland wurde im Rahmen des Audits "berufundfamilie" als familienorientiertes Unternehmen zertifiziert
Arbeiten bei der AOK heißt...
Ein Job mit Sinn
Flexible Arbeitszeit
Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub im Jahr
Gesunde Work-Life-Balance
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Und jetzt?
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ansprechpersonen
Ansprechperson Fachbereich:
Christian Dogdu 06351 403 323
Dirk Günther 06351 403-133
Ansprechperson Recruiting:
Anna-Maria Scholz 06351 403 163
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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