. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der
WISAG Gebäudetechnik
sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer
Webseite
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Junior Serviceleiter HKLS (m/w/d) Stuttgart
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Kennziffer: 388167
Ihre Aufgaben bei uns
Betreuen, Warten und Instandsetzen haustechnischer Anlagen – Schwerpunkt HKLS
Rundgänge im Objekt und gewerkübergreifende Prüfung versorgungstechnischer Anlagen
In- und Außerbetriebnahmen-Schwerpunkt HKLS
Aufnehmen und Beseitigen von Störungen und Bestandsdokumentation
Unterstützung und Leitung von Serviceprojekten im Bereich der Gebäudetechnik
Koordination und Organsiation der täglichen Serviceaufträge
Überprüfen und Erstellen von abrechnungsrelevanten Unterlagen: Aufmaße, Protokolle, Revisionsunterlagen und technische Dokumentationen
Ihr Einsatzort sind interessante Objekte im großraum Stuttgart.
Damit begeistern Sie uns
Abgeschlossene Ausbildung als Anlagemechaniker SHK; Mechatroniker HKLS, als Monteur, Installateur, Heizungsbauer oder eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung im Facility Management, in der TGA/TGM oder auf dem Gebiet der Gebäudeinstandhaltung im Bereich Sanitär, Heizung, Klima und Lüftung
Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) und Freude am Austausch
Sie verfügen über PKW-Führerschein der Klasse B
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Sie sind serviceorientiert, selbstständig und lösungsorientiert mit Spaß an Teamarbeit
Gelegentliche Übernahme von Notdiensten und Rufbereitschaften
Das bieten wir Ihnen
Eine fachliche und strukturierte Einarbeitung, da wir auf eine langfristige Zusammenarbeit setzen
30 Tage Erholungsurlaub
Einen Firmenwagen, zum Erreichen Ihrer Objekte mit Top-Ausstattung
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen und individuellen Entwicklungsperspektiven z. B. zum Techniker | Meiste
r
Hochwertige Arbeitskleidung, Diensthandy sowie modernste technische Geräte und Werkzeuge
Firmenveranstaltungen wie ein gemeinsames Sommerfest und Weihnachtsfeier
Innovative, abwechslungsreiche und technologisch anspruchsvolle Projekte
Zugang zu unserer Online Akademie mit vielfältigen Schulungsangeboten und Entwicklungsprogrammen
Viel Austausch mit Ihren Kunden sowie mit erfahrenen Kollegen, die Sie unterstützen und in Ihre Fähigkeiten vertrauen
Ein kollegiales und familiäres Umfeld
Die Sicherheit eines großen und starken Unternehmens
Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kollegen
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder
mit unserem attraktiven Förderprogramm - unserer
KiWIS Stiftung
– z. B. mit Nachhilfe, Ferienprogramm und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiterinnen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.*
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.