Job Description

Oldenburg, 13.01.2026 Referenz # 5073

Junior Referent (w/d/m) Vertriebsprozesse

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Weil

Highspeed-Verbindungen

nicht länger warten können:

Bei EWE TEL bieten wir Hochgeschwindigkeits-Internet, Mobilfunk, Festnetz-Telefonie, Online-TV und IT-Sicherheits-Produkte aus einer Hand, als einer der größten regionalen TK-Spezialisten Deutschlands. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.





Die Position ist in Teilzeit mit 20 Wochenstunden zu besetzen und zunächst auf ein Jahr befristet.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft der Energie? und Telekommunikationsbranche.

Als Junior Referent (w/d/m) im Bereich Vertriebsprozesse unterstützt du uns dabei, unsere gesamten Vertriebsprozesse– von Energie bis Telekommunikation – effizient, kundenorientiert und prozesssicher zu gestalten.

Deine Aufgaben:

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Prozessunterstützung:

Du unterstützt uns bei der Analyse, Pflege und Weiterentwicklung einzelner Prozessschritte für unsere Energie? und Telekommunikationsprodukte

Qualitätssicherung:

Dabei wirkst du aktiv an der Qualitätssicherung mit, indem du Daten validierst, Prozessdokumentationen pflegst und dich mit angrenzenden Fachbereichen abstimmst

Schnittstellenarbeit:

In deiner Rolle arbeitest du eng mit Vertrieb, Kundenservice, Produktmanagement, IT und externen Partnern zusammen, um Anforderungen aufzubereiten und in klare, verständliche Prozessbeschreibungen zu überführen

Dokumentation:

Zudem erstellst und aktualisierst du Prozessunterlagen, Validierungsregeln und Arbeitsanweisungen und sorgst so für eine verlässliche und nachvollziehbare Dokumentation.

Digitalisierung:

Darüber hinaus unterstützt du Projekte zur Automatisierung, zur Optimierung bestehender Abläufe und zur Einführung neuer Tools und trägst damit aktiv zur Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesslandschaft bei

Das bringst du mit:

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Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Erste Erfahrung in vertriebsnahen Prozessen oder digitalen Abläufen von Vorteil Interesse an Energie? und Telekommunikationsprodukten sowie modernen Systemlandschaften Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Prozessgestaltung Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative

Das bieten wir dir:

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Ein faires Gehalt plus eine nachhaltige betriebliche Altersvorsorge, die dich auch langfristig absichert Exklusive Vergünstigungen auf EWE? und EWE?TEL?Produkte – für Energie, Internet, Mobilfunk & mehr Mobiles Arbeiten nach Absprache und ein Umfeld, in dem Work?Life?Balance nicht nur ein Buzzword ist 30 Urlaubstage pro Jahr plus Sonderurlaubstage für besondere Anlässe Individuelle Trainings, Coachings und Fortbildungen – sowohl fachlich als auch persönlich E?Bike?Leasing, Gesundheitsprogramme und vielfältige Angebote für dein körperliches und mentales Wohlbefinden Flache Hierarchien, offene Kommunikation, Duz?Kultur und ein Team, das wirklich zusammenarbeitet

Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren

Online-Button

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Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Wir setzen auf Vielfalt

und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt.

Alles was zählt, bist Du!

Unternehmensanschrift:


EWE TEL GmbH - Cloppenburger Straße 310, 26133 Oldenburg

Ansprechpartner

Steffen Hahn, Tel:+49 (162) 2980045