Job Description

About Us

STARK ist ein Verteidigungstechnologie-Unternehmen, das den Einsatz autonomer Systeme in verschiedenen Einsatzbereichen grundlegend verändert. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaregesteuert, in großer Stückzahl skalierbar und kosteneffizient sind. Dadurch verschaffen wir unseren Einsatzkräften einen entscheidenden Vorteil in anspruchsvollen Gefechtsumgebungen.



Unser Fokus liegt auf sofort einsatzbereiten Hochleistungssystemen – nicht auf vagen Zukunftsversprechen. In einer Zeit wachsender Bedrohungen stärkt STARK die technologische Überlegenheit der NATO-Verbündeten und ihrer Partner, um Abschreckung zu gewährleisten und Europa schon heute zu verteidigen.

Your mission

Mit deiner analytischen und organisatorischen Talents verstärkst du unsere Public Affairs Teams. Du arbeitest eng mit dem Public Affairs Manager und Director zusammen, lieferst belastbare Analysen und sorgst für strukturierte Prozesse im Hintergrund.

Responsibilities

Monitoring von Gesetzgebung, Förderprogrammen und Ausschreibungen (national, EU, NATO) Erstellung von Research-Dossiers, Markt- und Wettbewerbsanalysen Unterstützung bei Positionspapieren, Projektanträgen und internen Entscheidungsvorlagen Pflege von Wissensdatenbanken, Terminübersichten und Stakeholder-Mappings Erstellung von Präsentationen und Stakeholder-MaterialienDein Profil Studium in Politik, Wirtschaft, Sicherheitspolitik, Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften

Qualifications

Erste Praxiserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeit im politischen/administrativen Umfeld Sehr gute Recherche- und Analysefähigkeiten, hohe Detailgenauigkeit Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint, Word) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte Arbeitsweise, Verlässlichkeit und Hands-on-Mentalität

About us

LEGAL DISCLAIMER

We are an equal-opportunity employer committed to fostering a diverse and inclusive workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability, or any other characteristic protected by law. Due to the nature of our work in the defense sector, candidates must be eligible to obtain and maintain the appropriate security clearance required for the position.