Job Description

Du willst in dem Team arbeiten, das mit seiner Content-Marketing-Aktion rund um den Hashtag #HireUsAsATeam branchenübergreifend für Aufmerksamkeit gesorgt hat? Dann bist du bei uns genau richtig! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Berlin eine:n (Junior) Digital Media Manager:in (m/w/d).

Was du mitbringst

Ein abgeschlossenes Studium und mindestens 1-3 Jahre Berufserfahrung im Agentur- oder Medienumfeld, idealerweise in einer digitalen Mediaagentur, E-Commerce-Unternehmen oder in einem Start-Up Erfahrung im Aufsetzen von Programmatic-Advertising-Kampagnen und in der Steuerung von DSPs Erfahrung in Erstellung von Mediaplänen Idealerweise Erfahrung im Umgang mit DMPs Kenntnisse der Media- und Vermarkterlandschaft Strategisches und analytisches Denkvermögen Eine hohe Zahlenaffinität sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Spaß und Sicherheit am Halten von Präsentationen Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit

Was dich erwartet

Begleitung unserer Kund:innen durch den gesamten Mediaprozess: Entwicklung und Steuerung individueller Media-Strategien für Online-Kampagnen von der Planung bis zur Erfolgskontrolle Stetiges Monitoring und Optimierung der Kampagnen zur effizienten Budget-Nutzung und Steigerung der Performance in enger Abstimmung mit anderen Online-Marketing-Kanälen Ausarbeitung von Media-Konzepten für die Gewinnung von Neukund:innen in Form von Pitch-Präsentationen Abwechslungsreiche Projekte und eine inhabergeführte Agentur mit viel Raum zur eigenen Entfaltung Arbeiten mit digitalen Vordenker:innen in einer erfolgreichen und innovativen Agenturgruppe mit hochaktuellem Kommunikationsprodukt Ein junges, dynamisches Team, das deine hohen Ansprüche an Kommunikation und Marketing nicht nur teilt, sondern auch herausfordert Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres internen Management-Programms

Warum wir die beste Wahl sind

Weil du bei uns genau so sein darfst, wie du bist. Diversity macht uns zu dem, was wir sind und worauf wir als Agentur des Jahres zu Recht stolz sein können. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen, unserer eigenen Happiness Managerin, Workation sowie Sabbaticals, agilen Arbeitsmethoden und integrierten Projekten erwartet dich bei uns ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und Führungskräfte auf Augenhöhe.


Werde jetzt Teil unserer inhabergeführten Agenturgruppe und erfinde mit uns zusammen Kommunikation jenseits der ausgetretenen Pfade neu.


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Franka Polter

Junior People Relations & Culture Managerin

Waterloohain 5
22769 Hamburg
+49 151 22566067


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