Job Description

Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der

FRICKE Gruppe

. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter.

Hofmeister & Meincke

ist seit 1908 als Bremer Handelsunternehmen und Erstausrüster für NFZ-Werkstätten, Fahrzeugbauer und die Industrie ein zuverlässiger Partner. Als Teil der FRICKE Gruppe gehören wir mit 28 Standorten innerhalb der Hofmeister & Meincke Gruppe zu den führenden Großhändlern auf dem Markt für Nutzfahrzeugteile und Fahrzeugbaukomponenten. Mit der Eingliederung des traditionsreichen Unternehmens Bierhake Fahrzeugteile erweitern wir unser Portfolio gezielt um Lösungen für PKW-Anhänger sowie Tank- und Siloteile.


Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Bremen als

(Junior) Controller (m/w/d)

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Das erwartet Sie

Auswertungen bereitstellen:

Erstellung von Standardberichten, insbesondere zur Umsatz- und Deckungsbeitragsentwicklung im Rahmen des Vertriebscontrollings

Reporting weiterentwickeln:

Betreuung und Optimierung der bestehenden Reporting-Strukturen

Analysen durchführen:

Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen und Sonderanalysen zur Unterstützung der Vertriebsleitung

Internen Austausch gestalten:

Unterstützung der Reportempfängern bei der Analyse von Auswertungen und der entsprechenden Ableitung von Maßnahmen

Das bringen Sie mit

Ausbildung & Qualifikation:

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, oder eine kaufmännische Ausbildung mit ersten Einblicken in das Controlling

Berufserfahrung & Fachwissen:

Grundkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungslegung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich

IT- & Sprachkenntnisse:

Sicherer Umgang mit MS-Excel; Grundkenntnisse in SAP FI/CO sind vorteilhaft, aber kein Muss; verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)

Persönliche Kompetenz:

Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und gutes Zahlenverständnis

Unser Angebot an Sie

Ihr Start bei FRICKE:

Eine strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson sorgt für einen erfolgreichen Start. Sie werden im Team herzlich aufgenommen und erhalten von Anfang an die Unterstützung, die Sie brauchen.

Moderne Arbeitswelt:

Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze, digitale Tools und flache Hierarchien. Bei uns wird auf Augenhöhe kommuniziert – Entscheidungen treffen wir schnell und gemeinsam.

Stabiles Fundament:

30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und jährliche Gehaltsanpassungen bieten Ihnen eine verlässliche Grundlage und Anerkennung Ihrer Leistung.

Flexibilität mit Struktur:

Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Abläufe. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, an einigen Tagen im Monat mobil zu arbeiten – in Abstimmung mit Ihrem Team und den jeweiligen Anforderungen.

Entwicklung fördern:

Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.

Ihr Wohlbefinden zählt:

Ein gesundes Arbeitsumfeld ist für uns selbstverständlich. Dazu zählen nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und das JobRad-Leasing, sondern vor allem ein respektvolles, unterstützendes Miteinander, in dem Sie sich entfalten können.

Gemeinsam mehr erleben:

Ob einzigartige Mitarbeiterevents wie unser Firmenfestival HEAT WAVE oder gemeinsame sportliche Aktivitäten beim FRICKE Social Run: Bei uns wird das Miteinander gelebt – denn gute Zusammenarbeit beginnt mit einer starken Gemeinschaft.

Haben Sie Lust gemeinsam mit uns zu wachsen und Teil der FRICKE Gruppe zu werden? Dann bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, werden Postbewerbungen nicht zurückgeschickt, sondern digitalisiert und danach datenschutzkonform entsorgt.


Erfahren Sie mehr über unser Nachhaltigkeitsengagement unter WE ACT – und entdecken Sie spannende Einblicke in unsere Arbeitswelt in unserem FRICKE Blog f.inside.



Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an:

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Hofmeister & Meincke SE

Personalabteilung

Cathaline Ronstedt

Zum Kreuzkamp 7

27404 Heeslingen

Cathaline RonstedtHR-Managerin Recruiting

Zum Kreuzkamp 7

27404 Heeslingen