Job Description

als Verstärkung unseres Teams der LWL.IT Service Abteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.

Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8242 bis zum 11.08.2025.



Ihre Aufgaben



Betreuung / Weiterentwicklung von Schnittstellen zu internen und externen Kommunikationspartnern Installationen und Updates von Krankenhaus-Fachverfahren Nutzerunterstützung, Änderungsdurchführung, Customizing für LWL-Spezifika Beratung der Fachbereiche Mitarbeit in Projekten zur Entwicklung und Einführung neuer Verfahren Planung und Durchführung von IT- / Fachtests sowie Vorbereitung von Freigaben für Softwareanpassungen, Pflege von Dokumentationen Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern

Ihr Profil



Kenntnisse im Bereich Datenbanken (Oracle, PL/SQL, etc.) gute Kenntnisse über Windows Betriebssysteme und Applikationsinstallationen ausgeprägte soziale Kompetenz Kenntnisse im Gesundheitswesen insbesondere von Krankenhaus-Informationssystemen sind von Vorteil lösungsorientiertes Denken und Arbeiten hohe IT-Affinität wünschenswert ist die Fähigkeit, Projekte und interdisziplinäre Arbeitsgruppen eigeninitiativ leiten zu können und wollen fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)

sowie



ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik, Mathematik

oder



Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger: in und Quereinsteiger: in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung: mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker: in, Informatikkaufmann: frau oder IT-Systemelektroniker: in oder einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.

Auch Berufseinsteiger:

innen und Quereinsteiger: innen haben bei uns eine echte Chance!



Unser Angebot

Unser Slogan zeigt es bereits:

Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe!



Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!



Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!