Job Description

Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen

IT-Administrator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt M365

an unserem Standort in

Freiburg

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Deine Aufgaben

Administration und Weiterentwicklung unserer Microsoft-365-Umgebung, insbesondere:
+ Entra ID (hybride Active-Directory-Struktur)
+ Geräteverwaltung mit Microsoft Intune für Windows, Android, iOS (iPhone/iPad) und macOS (MacBooks)
+ Exchange Online
+ SharePoint und OneDrive for Business
+ Microsoft Teams
Mitarbeit im 2nd/3rd-Level-Support zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs sowie der Integration in unsere bestehende IT-Infrastruktur Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und der Einführung neuer Technologien Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere IT-Themen Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft im wöchentlich rotierenden Wechsel
(Montag bis Freitag bis 21:30 Uhr, im Team von fünf Personen ist jeweils eine Person eingeteilt)

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation) Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365 und den genannten Komponenten Erfahrung mit hybriden AD-Strukturen sowie der Geräteverwaltung über Intune Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Übernahme neuer Aufgaben

Deine extra Benefits als IT-Administrator (m/w/d)

Ein modernes Arbeitsumfeld mit aktuellen Technologien Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Fair organisierte und planbare Rufbereitschaft

Du bist interessiert?

Bitte bewirb dich online als

IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Infrastruktur

(Anhänge nur im PDF-Format) mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.


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Wir handeln und sprechen von Mensch zu Mensch.

Andere Kategorien, wie Geschlecht oder Herkunft, braucht es nicht. Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab.