Job Description

Über uns


Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr.

Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung.


Das sind Ihre neuen Aufgaben

IT-Administration

1st-Level-Support: Analysieren, Klassifizieren und Lösen eingehender Störungen, Fehleranalyse und -behebung, ggf. Weiterleitung an den 2nd-Level Support Benutzer- und Computerverwaltung Verwaltung, Betreuung, Organisation des Hardwarebestandes sowie notwendige Installationen Berechtigungen und Gruppenmitgliedschaften pflegen im Operations-Manager und Active Directory Betreuung der Präsentations- und Medientechnik Ausgabe und Verwaltung der Diensthandys

Allgemeine Organisation und Innere Dienste

Kontakt und Terminorganisation zu Hausverwaltung, Handwerkern, Unterhaltsreinigungsfirma Überwachung der Instandhaltung und Instandsetzung im Gebäude Zuarbeit im Sachhaushalt und bei Erstellung des Wirtschaftsplans Organisation und Verwaltung der Büroausstattung innerhalb des Amtes Das bringen Sie mit

Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, Quereinsteiger mit IT-Erfahrung willkommen Gute IT-Kenntnisse Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verlässlichkeit und Organisationsgeschick Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sicherheit in der Kommunikation mit Kolleginnen und Kollegen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz
Das erwartet Sie bei uns

Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Einarbeitung Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien) Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 9a, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist auch eine Übernahme im Beamtenverhältnis des mittleren Dienstes möglich
Weitere Informationen


Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.



Bei uns arbeiten

Passende Rahmenbedingungen

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Die Arbeit für den Bundesbau Baden-Württemberg bietet neben anspruchsvollen Projekten mit abwechslungsreichen Aufgaben auch einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen und nachhaltigen Umfeld.


Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten
familienfreundliches Arbeiten
moderne Arbeitskonzepte
Verantwortung für die Gestaltung und Nutzung des öffentlichen Raums
Arbeit mit hohem Anspruch
sicherer Arbeitsplatz
Schrittmacher der neuesten Technik
kollegiales Arbeitsklima