Job Description

• Gestaltung, Abbildung und Umsetzung moderner Lager- und Materialflussprozesse mit Fokus auf SAP Extended Warehouse Management
• Weiterentwicklung und Stabilisierung der bestehenden SAP-EWM-Lösungen unter Berücksichtigung von Effizienz, Zukunftssicherheit und ökologischen Aspekten
• Eigenständige Leitung und Steuerung von IT-Projekten im Umfeld Logistik und Intralogistik
• Technische Gesamtverantwortung für Projekte rund um Lagerprozesse, Automatisierung, Materialflusssteuerung und angebundene Subsysteme
• Konzeption und Realisierung von Schnittstellen zu angrenzenden Anwendungen und Systemen zur Sicherstellung durchgängiger Prozessketten
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Kollegen und externen Partnern zur kontinuierlichen Optimierung der Systemlandschaft

Neueinführung von SAP EWMBegleitung der S4 Hana Transformation in dynamischem Umfeld

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation aus der Praxis
• Mehrjährige Erfahrung in der Einführung und Betreuung von SAP-EWM-Lösungen, vorzugsweise im S/4-HANA-Umfeld
• Tiefgehendes Prozessverständnis für Lagerlogistik sowie fundierte Kenntnisse in der Integration komplexer IT-Systeme
• Praxiserfahrung mit Materialflussrechnern, Automatisierungstechnik oder vergleichbaren intralogistischen Technologien
• Wünschenswert sind Berührungspunkte mit Transportmanagement-Lösungen im SAP-Umfeld
• Sicherer Umgang mit Projektmethoden, idealerweise auch in agilen Projektstrukturen
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Im Auftrag unseres Kunden, eines nachhaltig ausgerichteten Handels- und Logistikunternehmens mit eigener, moderner Systemlandschaft, besetzen wir eine Schlüsselrolle im Bereich IT und Lagerlogistik. Das Unternehmen verbindet wirtschaftliches Handeln mit klaren Werten und setzt konsequent auf zukunftsfähige Prozesse und Technologien.

• Werteorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen, hoher Eigenverantwortung und spürbarem Gestaltungsspielraum
• Attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen, Sonderzahlungen und betrieblicher Vorsorgeangebote
• Großzügige Urlaubsregelung sowie weitere Freistellungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung und vielfältige fachliche wie persönliche Weiterentwicklungsangebote
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Option auf mobiles Arbeiten und moderne, ergonomische Arbeitsplätze
• Angenehmes Arbeitsumfeld mit Campus-Charakter, grünen Außenflächen und kostenfreien Getränken
• Langfristige Perspektive bei einem Unternehmen, das Nachhaltigkeit nicht als Trend, sondern als festen Bestandteil der Unternehmensstrategie lebt

Skills Required