ONTRAS betreibt 7.700 Kilometer Fernleitungsnetz in Ostdeutschland. Wir transportieren Erdgas und grüne Gase zu unseren Kunden, den nachgelagerten Netzbetreibern wie Stadtwerken und Industriekunden. Über 458 Mitarbeiter*innen bringen ihr Know-how am Leipziger Hauptsitz und an 12 weiteren Standorten ein. Gemeinsam treiben wir die Energiewende aktiv voran und bauen in den nächsten Jahren unsere Infrastruktur zum Wasserstoff-Netz um.
Ob im Büro, remote oder draußen im Netzgebiet – wir sind stolz auf das kollegiale Miteinander und die hohe Motivation im Team ONTRAS. Wir sind seit 2009 als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert und wurden 2024 von kununu als Top Company ausgezeichnet.
Ihre Benefits
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Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und 30 Urlaubstagen (AVEU)
38-Stunden-Woche in Gleitzeit
Sehr gute ÖPNV-Anbindung (S-Bahn, Tram, Bus) und Unterstützung fürs Jobticket
Mitarbeiterparkplatz und gesicherte Fahrradgarage
Betriebliche Altersvorsorge
Budget für Fort- und Weiterbildung
Mobiles Arbeiten mit modernster Technik
Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
Zuschüsse für Mittagessen und Kindergarten
Familienservice, unter anderem Backup-Kita bei Betreuungsengpässen
Fitnessbereich und Sportkurse, z. B. für einen gesunden Rücken
Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamtrainings
Programme zur Karriereförderung
Ihre Aufgaben
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Sie sind verantwortlich für folgende Aufgabengebiete: Bearbeitung, Prüfung und Freigabe von Instandhaltungsanzeigen sowie Standardinstandhaltungsanzeigen und Wochentechnologien
Abstimmung mit allen Anschlussnehmern bzw. Partnern sowie anderen Bereichen und Abteilungen von ONTRAS (z. B. Netzregionen)
Prüfung des Gasverlusteinsparungspotenzials bei der Bearbeitung von Instandhaltungsanzeigen im Sinne der Ziele der ONTRAS
Planung und Koordinierung des Einsatzes der Gasdruckregel- und Messanlagen und Verdichteranlagen
Sonderaufgaben und Sonderprojekte in Verbindung mit dispatchingnahen Tätigkeiten
Ihr Profil
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Sie verfügen über einen Fachhochschul-/Hochschulabschluss in einer technischen Fachrichtung (z. B. Wirtschaftsingenieur, Ingenieur für Engergieversorgung).
Sie bringen möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet bzw. in ausbildungsverwandten Themengebieten sowie Fachkenntnisse im Bereich des Fernleitungsnetzbetriebes mit.
Deutschsprachenkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Bewerbung & Kontakt
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gern jederzeit an die genannte Ansprechpartnerin.
Personalberatungen und andere Dienstleister bitten wir von Unterstützungsangeboten abzusehen.
Diana Maiwald
Human Resources Manager
* 0341 27111-2414
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