Job Description

Die Gemeinde Sassenburg (rund 12.000 Einwohner) im Landkreis Gifhorn sucht zur Verstärkung ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten



Ingenieur der Fachrichtung Bauingenieurwesen (m/w/d) mit Vertiefungsrichtung Tiefbau oder einen staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Bautechnik (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Tiefbau



des Fachbereichs 2 - technische Dienste



Umfang



Vollzeit



Befristung



unbefristet



Vergütung



Ingenieure EG 11 TVöD; Techniker bis zur EG 10 TVöD



Beginn



zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgabenbereich:

Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen für den Tiefbaubereich Federführung für Neubau- und Unterhaltungsmaßnahmen an den gemeindlichen Straßen, Wegen, Plätzen, Wasserläufen und Spielplätzen in den sechs Ortschaften der Gemeinde Sassenburg Abwicklung von zugehörigen Ausschreibungen sowie Überwachung, Abnahme und Abrechnung von (Tief-)Baumaßnahmen Projektdokumentation und -controlling Mitarbeit bei der Haushaltsplanung und -bewirtschaftung

Wir erwarten von Ihnen:

für die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TVöD:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefungsrichtung Tiefbau Fachwissen und möglichst mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Tiefbau

für die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TVöD



erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau Fachwissen und möglichst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in dem beschriebenen oder einem artverwandten Aufgabenbereich, die den Schluss zulassen, nach einer Bewährungszeit von insgesamt 4 Jahren und der währenddessen erfolgten Wahrnehmung ingenieurgleicher und somit entsprechender Tätigkeiten diesem gleichgestellt werden zu können

darüber hinaus sind für beide Eingruppierungen wünschenswert:

Kenntnisse der VOB Kenntnisse in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen, idealerweise unter Nutzung von Ausschreibungs- und Abrechnungsprogrammen Grundkenntnisse im Architekten- und Ingenieurvertragswesen

Wir erwarten unabhängig von der Qualifikation:

strukturierte Arbeitsweise und Eigenverantwortlichkeit sowie Flexibilität Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Konflikt- und Kritikfähigkeit selbstbewusstes Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Organisationsvermögen Qualitätsbewusstsein und wirtschaftliches Verständnis und Handeln gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift gute EDV-Kenntnisse in Office-Standardanwendungen (z.B. Word, Excel, Outlook, PowerPoint) den Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft, einen Privat-PKW für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung nach der Niedersächsischen Reisekostenverordnung einzusetzen

Wir bieten Ihnen:

eine unbefristete Vollzeitstelle (zzt. 39 Stunden/Woche) und ein sicheres Arbeitsverhältnis eine Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation (s. vorstehend) Möglichkeiten zur Teilnahme an der sog. leistungsorientierten Bezahlung flexible Arbeitszeiten mit teilmobiler Arbeit eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge (VBL) Fahrradleasing

Die Gemeinde Sassenburg ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen der Geschlechter abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.



Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet.



https://bewerbermanagement.net/jobposting/273abbcbecd56aecc776d8db62046aac820eadaf



Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen, eigenverantwortlichen Arbeit haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung mit den üblichen, aussagekräftigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Beschäftigungsnachweise sowie Zeugnisse) bis zum 28. Dezember 2025 per E-Mail an



tatjana.hartmann@sassenburg.de



oder schriftlich an die Gemeinde Sassenburg, -Personalabteilung-, Bokensdorfer Weg 12, 38524 Sassenburg. Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Fachbereichsleiter Alexander Hagenbach (0 53 71) 688-66.

Referenz-Nr.:

2025-11