Job Description

Norddeutschland

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Bremen, Hamburg, Berlin – Remote/Hybrid möglich

Sind Sie bereit, innovative Windparkprojekte zum Leben zu erwecken?



Als Implementierungsprojektmanager spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Umsetzung von Plänen – von den ersten Schritten bis zur Inbetriebnahme.





Das Unternehmen treibt eine schnell wachsende Projektpipeline voran, wobei derzeit ein

Repowering-Potenzial von mehr als 1,4 GW

entwickelt wird. Sein Portfolio umfasst über

35 Windparks und 230 Turbinen,

mit einem ehrgeizigen Wachstumsplan, der bis

2028 eine Kapazität von 3 GW

vorsieht.

Ihre Aufgaben

Leitung der Umsetzung von Windparkprojekten in der Realisierungsphase – termingerecht, effizient und in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten Enge Zusammenarbeit mit internen Projektteams, Fachabteilungen, Behörden, Lieferanten und Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung aller Nebenbestimmungen und Anforderungen relevanter Genehmigungen, Koordination ihrer zeitnahen Umsetzung Frühzeitige Erkennung von Projektrisiken, proaktive und lösungsorientierte Entwicklung wirksamer Maßnahmen gemeinsam mit Kollegen Überwachung von Bau- und Logistikprozessen, Teilnahme an Terminen vor Ort und Sicherstellung der Einhaltung aller technischen und rechtlichen Anforderungen

Ihr Profil

Abschluss in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Stadt-/Regionalplanung, Umwelttechnik oder einem verwandten Bereich Erste Berufserfahrung im Projektmanagement – idealerweise in der Windenergie oder im Bereich erneuerbare Energien Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie fundierte technische Kenntnisse Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und Selbstbewusstsein im Umgang mit einer Vielzahl von Stakeholdern Sicherer Umgang mit IT-Systemen (MS Office); Führerschein Klasse B erforderlich Flüssiges Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

Die Chance, aktiv zur Energiewende beizutragen und eine nachhaltigere Zukunft mitzugestalten Eine unterstützende und kooperative Unternehmenskultur, in der Transparenz, Respekt und Eigeninitiative geschätzt werden Auf Ihre individuellen Fähigkeiten und Interessen zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibilität in Ihrer Arbeitsweise, um sowohl Ihre Produktivität als auch Ihre Work-Life-Balance zu maximieren




Gestalten Sie mit uns die Zukunft der nachhaltigen Energie – bewerben Sie sich noch heute und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere.





elizabeth.gilbert@hunterphilips.com