Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Personal suchen wir Sie als HR-Business Partner (m/w/d).
Aufgaben
Proaktive Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen strategischen und operativen Personalthemen sowie bei Veränderungsprozessen
Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises entlang des Employee- Life-Cycle - vom Personalmarketing bis zum Austritt
Sicherstellung effizienter und professioneller HR-Prozesse sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Abläufe
Mitwirkung bei der Umsetzung der HR-Strategie sowie Leitung und Unterstützung von HR-Projekten in operativen und strategischen Personalthemen
Unterstützung bei der Planung des Personalkostenbudgets der zugewiesenen Betreuungsbereiche
Erstellung und Analyse von HR-Statistiken und Auswertung zur datenbasierten Entscheidungsunterstützung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung sowie Anwendung tariflicher und gesetzlicher Regelungen
Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbare Qualifikation oder eine Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation im Bereich Personal
Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent/HR Business Partner in generalistischer Funktion ist erforderlich
Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Fachlich kompetentes und dienstleistungsorientiertes Auftreten, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch in anspruchsvollen Situationen
Was wir bieten
Bei uns erwartet Sie eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem hoch motivierten Team mit entsprechenden Perspektiven. Im Rahmen von komplexen Projekten können Sie neue Technologien anwenden und wir bieten Ihnen eine hervorragende technische Ausstattung. Flache Hierarchien und eine leistungsgerechte Bezahlung zeichnen uns als zukunftsorientierte und etablierte Bauunternehmung aus.
Spricht Sie diese eigenständige Tätigkeit an, so senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal.
Ansprechpartner/in
Frau Kathrin Lauterbach
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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